语言和文字的能量是很巨大的，我始终相信，也一直走在这条路上。
2019年7月10日，19：47，我发表了一篇关于自己的职场经历，也是我人生中的第一次低谷与转折，这篇文章是《我与舞蹈相伴的时光——从巅峰摔到低谷，是梦想拯救了我》，全文2242字。
每一个文字，都是自己的心中所感，事情也是自己的亲身经历，甚至有很长一段时间，我都不太敢面对这件事情，因为心里感受到的是不公平。
为什么说不公平呢？
我接手幼儿园时，只是一个空壳，从零开始的一个民营幼儿园，零生源，零经验的师资，零内容的环境，零计划的办公室，零教材的书柜……
有句话是这样：健康是1，其他的财富、房子、车子……都是0，如果1不能保证，那么后面得0都是虚无缥缈。
同样，我就是那个1，当1有了着落，后面的0都会在1的作用下，变得生动而有意义。
我需要做的是，把这一个一个有心跳的零先串连起来，哪怕他们此刻是毫无内容，毫无方向，没关系，我要保持耐心、爱心、责任心，把营养素注入他们的身心。
成败与否，在于1的引导以及0的配合，这是一种相辅相成的关系。
我是靠什么从容淡定的度过那段时光的呢？
靠我强大的使命感，靠我的语言和文字。
那个时候，每周例会，我都会提前把要做的事情捋顺，一笔一笔记在会议本上。
会议内容的传达，简洁、明了、准确！会议时间严格把控，从不拖堂，不允许任何闲聊和废话。
那段时间，团队的工作效率大大提升，我不说废话，但是对于不到位的工作，我会反复提醒，反复提醒，反复提醒，直到当事人意识提高，态度转变，改善问题，为止！
我的理念是：你慢一点，没关系，我有耐心指导你，等你跟上来，直到你懂为止。但是你若是懒散成性，那不好意思，大家都有责任在身，该怎么处理怎么处理。
所以，有的下属会说怕我，我不知道有什么好怕的，我不是年轻气盛，只是对于责任比较执着，就事论事，而已！
结果，股东们以这个为由，让我退位。然而，真正的事实是：我把团队带顺了，飞速成长，他们从我带的人中选出一位年长的老师代园长职位，所得薪资是我工资的一半。
我知道这个事实的那一刻，我微微一笑，坦坦荡荡，无愧于心。
既然我带的团队，可以强大到不需要我，独当一面，那么，足够说明，我个人的领导能力是非常在线的。
我从不喜欢的工作里抽身出来，才能往自己喜欢的目标靠近，福祸相依，这个转折算是把我往梦想的路上推了一把，给了我很大的助力，最终我实现了我的梦想。
每一步都是在扎根，只有把你还做的事情做得足够好，才能去做你真正喜欢做的事情！
语言和文字的能量，一直在强大我的内心，好吧，我们融为一体，一路同行！
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