信任是什么?信任是人与人相处之间最基础的东西,如果彼此连最基本的信任都没有,那么也就别指望彼此相处时能有多么和睦,我们人类是群居生物,信任是我们生活当中,一种非常重要的依赖关系。
51期间在我的同伴们身上就发生一件这样的事情,一件信任破裂的事情,差点就导致我们几年的合伙生意完蛋。
事情大概是这样的,一直以来都是我们三人合伙,以往我们一起在工厂接单,所有的账目和钱都由一个同伴A经手,在这期间我们其他成员,除了去工厂接单,他们的事情基本都不管,这样的情形一直维持了好几年,虽然我们彼此之间偶尔会有一些矛盾,但大多数都是工作上的小问题,基本都是彼此一笑而过。
日常工作拍摄但这一次不一样,这次是同伴B怀疑同伴A管理的账目有问题,并直接打电话给同伴A质疑他。因为我2号到4号在深圳,所以一开始我都不知道这件事情,直到同伴A给我打电话说要拆伙,我才知道这件事情。
说实话,这件事情直接把整懵逼了?我去深圳的时候啥事也没有,结果一个电话告诉我要拆伙,没办法C位级别的我只能两边都当和事佬,我肯定是想大事化小事小事化了。
费了我老大的劲,才勉强保持暂时不拆伙,随后的几天同伴A一直不高兴,并表示以后他不负责管账目这些事情了,同伴B则表示如果同伴A实在不愿意管账目他可以接手,最后我夹在中间也没办法,我只能表示让他们一人负责管项目,一个负责收钱。
日常工作拍摄身为唯一的一个事后旁观知情者,我知道这次的事情,同伴A被同伴B伤得很深,很多东西没发生就什么事情都没有,一旦发生了就再也难以挽回了,信任这种东西更是如此。
这件事情简直就是一团糟,虽然经过我的努力暂时可以维持不拆伙,但我真的不知道这种情况可以维持多久,是会好转?还是会越来越糟糕。
信任是我们人与人之间的纽扣,一旦这枚纽扣开始破裂,那么从前所有美好的东西都会出现裂痕。
日常工作拍摄那么怎样才能尽可能地避免这种信任关系发生破裂呢?我觉得最好的办法就是公开透明,就比如我和我的同伴之间吧!假如我们一开始不是把所有的账目和管理钱的事情都交给同伴A,而是让同伴A和同伴B各管一部分,彼此互相监督,也就不会有这次B怀疑A的事情发生。
再彻底一点的方法,就是把所有的账目都由同伴A算好以后,我们三人彼此都可以随时查看,我想这样我们彼此之间的信任就很难破裂了。
当然人与人之间的关系有很多种,信任也一样有很多种,不可能一个办法都可以通用,但最起码的彼此公开透明这个办法是肯定没有错的。
日常工作拍摄最后我提醒一句,在我们的日常生活中,我觉得最好不要轻易去怀疑他人,也没有什么好怀疑的。假如实在是觉得不信任对方了,直接远离对方就行,不要去试探,不要去试探,不要去试探,重要的事情说三遍。
人性是最经不起考验的东西,多给彼此一些信任吧!
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