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关于工作——如何识别“坏”公司

关于工作——如何识别“坏”公司

作者: 顷锣 | 来源:发表于2022-01-17 16:41 被阅读0次

什么是“坏”公司,对于我们“打工人”而言,“坏公司”就是时时刻刻想着苛刻我们、不断用梦想和前程PUA我们、实际上不给现实利益的公司,如何识别坏公司呢?

1、小恩小惠不断,大的利益没有

很多公司在招聘或者宣传的时候,经常会标榜自己“下午茶”、各种福利等等,节日的鲜花等等,还不断的晒出一些修图精美的图片,吸引或者留住员工,这些人力资源管理上所谓的“人性化”,很多时候都是小恩小惠,有些员工会被这些看似美好的东西迷住双眼。

但是,一到关键时刻,比如加工资、发奖金的时候呢,公司如果不断的找理由比如排名低啊、不加班啊等等的理由克扣你,那这类的公司绝对是打工人的“坏公司”,一定不能去。

这种公司常见于新型的互联网或者科技公司,或者一些销售为主的保险公司。

2、不加班就是工作不饱和,营造“内卷”的公司

很多喜欢排名的企业,在年底和员工谈话的时候,管理者会和排名低的说:“你看你都是下班就走。也不加班,明显工作不饱和啊,要照顾人家加班的人"等等诸如此类的话。这类的公司是典型的PUA员工的公司,利用人和人的、组织里的攀比心和嫉妒心去操控员工为了工作为了老板的利益而去卖命加班等等,营造内卷的氛围以便于管理。这类公司绝对是打工人的坏公司,不能去。

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