之前心仪的两个岗位面试在分别经历了三面和二面之后，统统被拒。HR委婉地告诉我与岗位要求匹配度不够。
这是我大概第6次失败，中间成功通过两家老传统公司的面试，终因待遇及沟通问题没有达成一致。从和前任正式分手后的两个月，我开始发力找工作，至今还在老单位安稳的坐着。
同时期，我一朋友也在找工作，她也不是特别顺利，中间试过两个岗位，一个是在事业单位做编辑，一个是做视频剪辑。最终她成功地以高薪拿到一家独角兽的offer,我相信是那段几个月的视频剪辑工作给了她很大帮助。她也不是一帆风顺，但好结果来得比我快，我相信这是她勤奋寻觅的结果。
反思自己为什么还不行。
一、不勤奋发简历。
两个成功跳槽的同事发简历都比较自觉，保持一个有节奏的高频度，而我却是发一阵停一阵，投放量太小。
之前成功留英的同学也是发了近千封简历才找到在大型超市做职员的工作，相比之下，我太不稳定且太懒。
以后我要保持，一、三、六固定投放简历的节奏。拉钩、心仪官网、智联，公众号都要刷一遍。
二、专业性不够
目前愿意递出橄榄枝的HR无疑看重的都是我在某社的工作经验，一般人认为某社的员工都有极好的专业能力，尤其是新闻能力，再加上有几年经验，所以有一定匹配度的公司都愿意给我机会。但是一面二面之后，机会就溜走了，说明我的专业性源源不够。
我必须正视自己在现单位混了三年还是一个底层小编辑的现状。之前我是觉得自己时间性不强，早上总喜欢迟到那么一两分钟所以才惹怒主编，而自己一个人当三个人用还能圆满完成工作是有能力的表现，主编说我能力不够我还不服。
现在我认为，自己的工作确实做的不够好。
为什么自己的稿子不如别人？
为什么粗心错误时常出现（即便现在只是偶尔出现也是不应该）？
为什么热点新闻出现，总是引不起你的注意？
尤其是，为什么你对社会热点新闻不感兴趣呢？
要承认的是，我现在才发现自己是不太适合做新闻，因为我对新闻不感兴趣。一个好的新闻人要有敏锐的嗅觉和对热点事物极大的兴趣，要像一根天线一样ＢＢＢ四处接收信号才对。而我，对创意类（漫画＼电视＼娱乐八卦＼文案）很感兴趣，对国际新闻感兴趣，对文学感兴趣，却对社会新闻无太大兴趣。倒不是反感，而是无天然兴趣。
那我除了找新闻类的工作外，还应当留意：
高级文案类；
文化产业类：电视＼动漫＼娱乐＼编剧？
文字记者类：人物成长类别。
自媒体：文稿写作
但目前能驾轻就熟也就是新闻，需要；
１＼每日精心研读热点，细细分析来龙去脉，每日找两个，不要贪多嚼不烂，其中一个应该是辟谣领域的。
２＼研究报道组织形式，追踪发展
３＼研究评论分析。
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