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把他人的优点当做参照助力你的成长

把他人的优点当做参照助力你的成长

作者: 渔歌子_e98e | 来源:发表于2022-01-23 17:38 被阅读0次

    (一)

    临近市一模拟考试前,爸爸对小姑娘说:“老杨叔叔约了放假后一起聚聚。”小姑娘开心的回道:“好呀。好久没见小杨了。”

    可是,没过多久,小姑娘一脸忧伤的说:“跟小杨见面,肯定要被问到市一模成绩的。”

    小杨是小姑娘幼儿园小学同学,初中后两人各在不同的中学学习,一年见个一两次面。

    听了小姑娘的话,我意识到她的某种忧虑又在作怪了。大概是“别人家的孩子”的问题,虽然我极力避免拿她跟别人家的孩子做比较,可有时候总难免会多多少少牵涉到一点。

    那天晚上我一夜没睡好,在思考如何开解小姑娘的疑虑。第二天一早,给小姑娘留言:

    亲爱的小姑娘,早上好!

    首先,你的判断是对的。大家肯定会问到市排名。家长问,是我们对你们学习的关注。你们俩之间也会问,因为你们也想了解彼此所处的位次。所谓知己知彼嘛。

    我想你们正处在高三倍感煎熬、每天除了复习还是复习、单调乏味的冲刺时期,我们看到你的努力与用功,想见小杨也是如此。我觉得,无论排名如何,你们都是值得被鼓励,值得被肯定的好孩子。当下,我们要做的是只管放心大胆往前冲,不问西东。

    你们之间互问排名,就是了解一下好朋友现在的段位。这个段位的意思不是年段排名,而是类似于跆拳道段位,嗯,武林高手级别几何的意思。

    以后,等你们高考成绩出来后,我想你也还是会去问小杨考试成绩和排名、报考学校、录取学校等问题。我认为这不是单纯的做比较。我更愿意把它看做是关注、关心。你们都是好孩子,都应该被祝福。在努力拼搏向上攀登的日子里,都应该被鼓励!

    我不知道小姑娘看了之后是否起到较好的开解效果。从考试后的表现来看,效果一般般,她依然有她担忧的地方。

    (二)

    带新入职的小A一起做项目。一天,我们在讨论某个细节时,我说:“你看,小D都做出来了。”小A突然正色道:“C老师,能不能不把我和小D做比较,虽然她做得很好,但我也不差呀,而且我也做到了呀。”

    小D与小A同一年入职,学历一样。虽然我尽量避免拿她们俩做比较,可有时候没把握住,脱口而出的话成了令人讨厌的对比。此处提醒自己谨言慎行。

    小A小D的境遇,让我想起了从前的两位同事——大约15年前入职的两位硕士生。当时,她们入职即享受中级职称待遇。但要在两年之内发表够论文,达到中级职称条件,学校评审后,才是正式的中级。其中一位,小K,她很顺利的通过了中级,五年后又上了副高,现在正走在冲刺正高的道路上。另一位,小E,比较佛系,两年中级待遇后,没能及时评上中级,待遇降为初级。她每天依然我行我素,乐呵呵的享受自己的生活。

    近来听说该省本系列职称评审改变“高级职称省评,初中级职称单位评”的政策,将所有评审权全部回归省里。以前由于初级之后的中级依然在单位评审,所以单位一般不需要将初级评审结果上报省里。而中级之后的副高在省里评审,所以单位会把中级评审结果上报省里。现在的问题来了,小E是初级职称,省里没有她的职称认定记录,不认可她的初级,工作了15年后,她需要重新去省里认定初级职称。

    没有人要刻意拿她们做比较。只是现在摆在眼前的同时从业15年后的两个人的境遇,我们明显的看到了其中巨大的差别。令人唏嘘不已。

    (三)

    回归正题,到底如何看待与他人做比较这件事呢?或者换个说法,如何看待他人的优点呢?对比时,处于优势方,自然无所畏惧,甚至可以沾沾自喜。只有处于劣势方,或者势均力敌没有足够的把握超越,才会忧虑重重,不肯面对。从这个角度看,我更愿意把问题理解为如何看待他人的优点。

    如题所述,我的观点是“把他人的优点当做参照助力你的成长”。

    我们处在不断学习,成长,进步的过程中。常言道“活到老,学到了”,也许只有到了老去的那一天,告别这个世界,我们的学习与成长才会止步。

    爱因斯坦的相对论,同速同向前进的两个物体,他们互为参照物时,可看做相对静止状态,即不容易看出是否在运动行进。如果速度或方向不同,则很容易看出区别。如小K与小E,她俩的工作起点是一样的:硕士毕业进入同一家单位工作。普通人入职事业单位,常规的线路是走职称,一级一级往上升,来提高自己的工资收入。前文所述,显然她们俩前进的速度不同,一个即将到达职称的顶点,一人还在最低点徘徊。没有对比就没有伤害,没有对比就看不出谁在前进谁在止步。

    当我们独自行走在路上,常常会寻找周围可用的参照物帮助辩识方向,调整行进路线与速度,以方便我们到达预期的目的地。现在我们把预期目标设定为“做更好的自己”,在前进的路上,那些优秀的人,优秀的品质,便可以看成是我们成长与进步的参照。譬如小姑娘和小杨学习成绩旗鼓相当,当她希望市一模成绩能超过小杨时,其实就是认可小杨的学习成绩,并把这个成绩当成她的一个参照目标。再如小A和小D,其实她俩各有优点,各有所长。怎样看到她们各自的优点与长处,说实话,就是通过比较之后得出的结果。倘若她俩互相学习对方的优点,那不是很好的促进共同进步嘛?

    子曰“三人行,必有我师焉。择其善者而从之,其不善者而改之。”早在2000多年前,孔子便如此引导学生。现在,这句话依然行之有效。

    论语中还有一句话:“见贤思齐”,表达的意思更直接明了:见到德才兼备的人就想赶上他。把贤人当做自己人生的参照目标,努力超着这个目标前进。

    人生路漫漫,成长从来不是一蹴而就。知无涯,学无涯,思无尽。无惧对比,无畏“别人家的孩子”,发现他人的优点,参照他人的优点,并学习之,让自己成长为更好的自己。

    与小姑娘共勉。

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