一早看了一篇文章《一个人生在哪个年代,就要做那个年代应该为之奋斗的事》感触很深,有了以下思考。
你现在属于那个阶段的奋斗?
准备奋斗、持续奋斗、让人奋斗,这既是人生成功必经的三个阶段,也是一个企业持续成长的三个阶段——创业、成长和成熟。
其实奋斗从来都不是年龄问题,甚至也不是致富问题,而是“从心而欲”的流动,跟着自己的价值判断和内心感受而走,是寻求“知识的价值化”的流知的一代。
拼搏奋斗的“姿态”要不断进步
先是勤劳奋斗---用长时间和高强度来体现;其次是有效奋斗---找对方法,不断改善,提高劳动产出效率;
最后是让自己能够借势、借力,通过贵人和管理实现目标。
我觉得,一个好的平台,一定是能够给予奋斗者成功的思维方式、具体的工具,激励奋斗者,能够批量复制成功。
正如德鲁克所讲的:“最大化的激发人的善意”,如果总是让奋斗者失望,那这个组织也就没什么活力可言了,对于个人来讲,选择比努力更重要。
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