读后感：行业比职业重要，为什么大学生会感到迷茫，入职很快又跳槽，是因为对外部市场环境规律不够认知。每一个行业都会有个发展规律就跟不同阶段运营一样。面对行业应该怎么去选择，作者要选新兴行业，有未来的。怎么判断行业了？看资本，资本投资了什么行业什么领域，作者推荐了三个网站投资潮、投资界、投资中国。看政策，行业的发展离不开政策的趋势。
以前，自己一直陷在我适合做什么职业，自己的性格和能力适合干什么？并没有思考行业的认知，之前也看了一些职业规划的视频，不要用战术的勤快掩饰战略的懒惰。这本书核心观点就是要选好行业，但是对于大多数人来说都不太清楚怎么认知外部环境，作者给出一个重要思路：看资本，看资本投资流向那个行业领域。
一、选择比努力重要，选择的标准是什么？？？
二、行业决定职业
1、2012年的时代背景：人口城市化率进一步提高；经济服务化；牢牢把握人均GDP升级变化
2、行业是内容，职业是形式。职业轴是战术层面，行业轴才是战略层面
三、行业波动的秘密
1、行业发展阶段：初创期（跑马圈地期）；快速成长期（自由竞争期）；成熟稳定期（春秋战国时期）；逐步衰退期（寡头垄断期）
2、作为个体，在就业时，一定要具备行业细分的前瞻性个长远视角，把握时代趋势和行业趋势
四、个人发展战略选择的秘籍
1、资本在为你探路
2、选择行业前三（二八原则，市场已经被几家独大了）；选新兴行业；借力资本风向标（推荐三个网站：投资界、投资潮、投资中国）
五、迷茫的核心原因是对外部环境缺乏规律性的认知
1、为什么大学生出来之后感到迷茫，对于获得的机会不知如何把握，是因为没有标准，缺乏坚定的目标
2、公司的增长的速率最关键
3、关于性格：在30-35之前的性格都还没有定型，这样是工作1-3年后性格会发生变化，每个人的性格是可塑的
4、当你工作做到85分是只和一点有关就是勤奋，当你做到85分以上时，才和天赋、性格有关
六、择业的几个选择题
1、先就业？先择业？：要形成长期的知识和经验累积才有意义
2、大城市？小城市？
3、大公司？小公司？：看行业，企业的行业地位
4、本专业？跨专业？
5、薪资高？薪资低？：真正的薪资变化是需要量变到质变，只要你不断累积这个行业最核心的经验，一旦积累到一个拐点，你的收入就会急剧攀升
6、考研？留学？创业？：学习是一辈子的事，不是一张纸的事
七、主动求职—从求别人给职位到和别人一起开创机会
1、你了解别人比别人了解你容易得多
2、主动求职的调研可以从三个角度入手：第一，寻找公司里代表未来方向的新兴业务；第二，要知道并且见对你起关键作用的人；第三，明白你要和谁谈、谈什么、有没有什么共同话题。你还要知道企业招聘的要求和目的，你们双赢的价值点在哪里？
3、用最大的主动性开创自己的未来，如果你都不主动去说一句话，任何人的命运都无法和你形成关联
八、个人发展能量转化定律
1、个人发展能量转化定律：时间-经验（技术技能）-资本
2、求职就是投资：青春时光就应该在最短的时间内，换取足够的经验，这样才提高价值的层次。经验之所以有价值，是因为它只能依附在个人的智慧里才能发挥最大价值。
3、从经验到资本：
4、对于任何行业实现大发展所需的三个必要条件—政策导向、资本驱动、消费需求
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