能让一个人去热爱一件事儿，这个方法总结起来是，社交、社群、参与感、责任感、成就感、愉悦感。
社交社群无疑是一个团体，一个团体可以是一个公司也可以是一个单位。不论是哪个团体，只要里边的人能有参与感、责任感、成就感、愉悦感，那他一定会喜欢这里，喜欢待这个地方，因为在这个地方，他会觉得自己很重要。
一、让自己有价值的基本方法
在社群里面，如果想让自己更有价值，那就去学会交换价值。而交换价值最基本的核心是帮助别人，只有帮助别人之后，哪一天别人也会反馈给你。这就是爱出者爱返，福往者福来。这也就是我们星球说的价值观之一，极致利他。
二、营造积极氛围
一个积极正向社群的社员，永远永远都有一个积极的特点，他们积极主动，上进热情，乐于帮助别人。当一个人有这样的正能量之后，会不断的裂变传给无数个人。在一个地方，最重要的是要每个人有参与感。就有了参与感之后，他才认为在这个地方它是有话语权的，他是存在的。因此哪怕是一个小小的参与感，也会让体验和收获大幅度提升。
三、能让提升参与感的方法
这个方法是结识负责人。结识了负责人之后，你会发现很多内幕的消息，你会知道不少。
积极去参与，不管参与的后果是什么。成功了就是一段励志故事，失败了就是一个段子。积极参与需要有一种不要脸的精神精神，坚持不要脸，世界才会给你脸。当你想去做一件事儿的时候，好好准备，首先把脸丢到地上踩两脚。在过一段时间之后，坚持一段时间之后，你会把外面所有曾经丢过的脸都赚回来。
四、责任感
每个人的身上都有责任感，关键是要去激发出自己的责任感，或者是作为一个领导人，你要去激发出你下属的责任感。当一个人的责任感出来的时候，他会把一件事儿当成自己的事儿去做，真正的去完成，去思考这件事儿。
五、成就感
当有了责任感之后，最重要的还是要有成就感。人最终都是从做好一件事儿，去达到一种成就感和自信感的。
我们要去积极感受自己因为这件事做的过程当中产生的变化，这个变化无论是你的心情，或者是你一个人一整天的状态，亦或是你的能力提升，友谊的增进。这些都是成就感的方方面面。有一句话确实是说得好，但凡值得下工夫的事情，都必定博大精深，因此调整心态，从零开始，必是正途。获得成就感还有一件事儿，就是无论你做什么事儿，都需要去输出，只有找到输出的渠道。才能让你获得更多的成就感，毕竟输出才能彰显你的价值，要把自己的价值发挥出去，当你有了。成就感之后愉悦感会随之即来，愉悦感在生活当中可以帮助我们将平凡的生活，花点心思，就能变得趣味。
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