前提
1.必须城市合伙人；
2.最好城市合伙人下面有绑定的店主或者门店主；
3.一个店主为一个裂变业务号；
4.我们主要营利是前段拉新
5.后期裂变们用社群维护；卖账号
6.准备一个工牌
正反面 一个是加微信，一个是扫码注册
7.
物料
选择性物料
1. 海报
2.易拉宝
找小东设计
3.工作牌子
印2个码 一个注册，一个加好友
4.台卡
印2个码 一个注册，一个加好友
奖励性物料
1.笔
成本：
2.本子
成本：
业务
线上
淘宝
课程
网页
公众号
线下
前端
扫码注册
前三天：胆量练习 完成：30*3 =90人
话术
1.吆喝：免费送笔记本，免费送笔
2.你喜欢笔还是本子？
怎么回答无所谓
3.请帮忙注册下，只要5秒钟；
注册完
看一眼
4.来你的笔，或者来你的本子；
物料
基础
门形展架
脖子挂牌
桌面台卡
礼品
笔
本子
气球
其他
桌子
书包
展架
利润
1.伙伴
未激活：合伙人账号 2元，成本 1元，业务员 1元，利润：0元
激活后：合伙人账号 2元，成本 1元，业务员 1元，利润：2元
主要看用户后面购买率问题，培训方面，（必须要＋微信）
注重长期 裂变
2.店主
未激活：合伙人账号 2元，成本 1元，业务员 1元，利润：1元
激活后：合伙人账号 2元，成本 1元，业务员 1元，利润：3元
主要看用户后面购买率问题，培训方面，（必须要＋微信）
偏向短期 收益
2.门店
未激活：合伙人账号 2元，成本 1元，业务员 1元，利润：1元
激活后：合伙人账号 2元，成本 1元，业务员 1元，利润：3元
主要看用户后面购买率问题，培训方面，（必须要＋微信）
偏向短期 收益
扫码注册+领红包
4-7天：新人学习 完成：40*4 =160人+90人=250人
话术
物料
扫码注册+领红包+0元购
8-10天：巩固练习 完成：40*2=80+160人+90人=330人
话术
物料
扫码注册+领红包+0元购+10人团
10-15天； 具备裂变师傅资格；获得奖励 要求：30*5=150人 完成：150+80+160人+90人=480人
话术
物料
480人初级裂变
一阶段
1.介绍一个业务员
奖励100元；
业务员完成 100人后获得奖励
2.物料装备赠送
子主题 1
3.
二阶段
1.辅佐你的业务员带徒弟出师后
再奖励100元
进阶中端
中端
卖趣会员
498
差别
官方：498
找我：398
介绍：298
拿货：098
好处
卖合伙人
9800
好处
帮忙培训
1800
后端
模式打包
合作入股
步骤
1.准备物料
标准物料
1. 海报
想法
2.易拉宝
找小东设计
3.工作牌子
印2个码 一个注册，一个加好友
4.台卡
印2个码 一个注册，一个加好友
礼品物料
子主题 1
2.准备招人
面向群体
兼职
学校
社会
小哥
全职
统计
入股
分红
底抽
招聘
入股
分红
底抽
招聘渠道
名称
大型
小型
APP
注册
发布文案
海报
文案海报
APP
MAKA
面试合格
一阶段（入门期）
1.挂牌去注册100人
0.押金10元，挂牌物料押金
1.注册人数低于50人不予结算；且直接淘汰
2.注册人数大于50人 ＜60人；且直接淘汰，领现金：50元
3.注册人数大于60人＜80人；第二天继续考核，重新考核，当天结算现金：按注册数结算；1人1元
合计：视情况
统计时间截止时间为晚上：20点整，第二天中午：12点整
2.注册成功100人
工资：100元+基础奖励50元（午餐补贴25元+饮料补贴15元+10元车补）
考核成功
测试期：7天
试用期：1月
合计：150元
统计时间截止时间为晚上：20点整，第二天中午：12点整
3.注册人数150人
工资：150元+高手奖（50元）基础奖励（50元）（餐补25元+饮料15元+车补10元）
考核成功
测试期：7天
试用期：1月
合计：200元
统计时间截止时间为晚上：20点整，第二天中午：12点整
4.注册人数200人
工资：200元+高手奖（50元）基础奖励（50元）（餐补25元+饮料15元+车补10元）
考核成功
测试期：7天
试用期：1月
合计：300元
统计时间截止时间为晚上：20点整，第二天中午：12点整
5.注册人数250人
工资：250元+高手奖（50元）+牛人奖（100元）+基础奖励（50元）（餐补25元+饮料15元+车补10元）
考核成功
测试期：7天
试用期：1月
合计：450元
超过按实际人数结算，奖励不变
统计时间截止时间为晚上：20点整，第二天中午：12点整
二阶段（测试期）
时间
7天
奖励
全职
兼职
注册数
日/30/人
周/150/人
奖励金
一阶段
基础：150元
奖励：50元
二阶段
注册：300
基础：300元
奖励：120元
三阶段
注册：500
基础：500元
奖励：300元
四阶段
注册：700
基础：700元
奖励：500元
未完成
基础：实际注册奖
三阶段（试用期）
四阶段（稳定期）
五阶段（老板期）
3.准备培训
灵活
社群培训
固定
文字话术
视频话术
裂变
初级裂变
中级裂变
高级裂变
4.市场行动
计划目标
计划
目标
面向环境
学校
公园
路旁
超市
准备礼品
笔
本子
气球
准备物料
1. 海报
2.易拉宝
找小东设计
3.工作牌子
印2个码 一个注册，一个加好友
4.台卡
印2个码 一个注册，一个加好友
查看天气
节日
天气
自我暗示
深呼吸鼓舞自己
暗示自己今天一定能完成任务
案例
5.反馈复盘
复盘次数：
项目名称：
操作时间：
当初行动意图：
哪些行为加分：
哪些行为减分：
减分得行为如何改进：
6.费用结算
日结
周结
月结
7.合作引导
方式
平时引导
微信文案
塑造价值
社群培训
单独私聊
8.裂变培训
方式
微信文案
塑造价值
社群培训
单独私聊
培训
设计课件
社群开课
塑造价值
子主题 4
人群
合伙人
分公司
卖课
帮人培训
一起培训
合作入股
想法
注册域名
weinizhuce.cn
已经
weinizhuce.com
子主题 3
跟领导谈
1.增加用户，有什么政策支持
2.增加公众号粉丝，有什么扶持
3.其他方面有没有什么付出
公众号
打卡 开始
做成任务 进步 步骤
管理业务员体系
九月 19, 2018. Created by XMind
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