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找工作的心路上

找工作的心路上

作者: 行帆影 | 来源:发表于2023-10-11 09:02 被阅读0次

    距离我上一份工作离职,现在已经整整两个月了。我花了半个月时间把科三考过,拿到驾照,再花了一个月的时间不断的再尝试,把自己打开,接受新的知识,不管是什么尽数吸收。

    此时的我,现在这个阶段的我,认为学校学习的那些已经不能用了,我需要新的知识填充灌送给大脑,需要打开这层有一个全新的认知。

    所以在这个一个月里,我去看关于求职的视频,有关职场的各种问题。淘宝上逛逛,发布评价内容,花时间去P图,去写使用感受,去接触淘宝上的博主视频是怎么做的,去看那里面的内容创作者是怎么变现的。

    不知怎么被我发现了表情包制作,我就去试图自己去做,先拿我们家的猫咪去做,申请微信表情包平台,自己做出一套上传,之后又看相关教程,还有书籍,怎么去做表情包。当我第二天要坚持去做,定义自己一个要做月饼的主题,瞬间脑袋僵掉了,没有任何创意,感觉自己没有思路。

    然后我就拍视频,用手机记录自己,对着里面说话,想着在B站做一个UP主。但是一直我也没有定位好内容,先把这些记录下来吧。看着我自己录得内容,我发现我的确定,语言表达能力不行,整个下来说话不够稳,不坚定,事先如果准备好台词,或者写好是最好的。

    所以我开始钟情于写作,找到简书这个平台。结果发现我五年前就有注册过,但后来就没有写过,于是,现在我开始写好一段然后复制这上面,开始写作学习表达能力。

    等等,这里面我还做了很多的探索,但好像每次要决定要去做这个方向,却又无法定下来。每次的想法都会在变的,今天上午和晚上对一件事务的看法也都会变。所以,我应该怎么去做决定呢,怎么去定这个方向呢?

    就说这周面试的这家嘉诺环境科技,大前天周日我还在招聘平台上和人事聊天,到晚上选择了几个视频发给她,等第二天结果,是否能约一次线下面试。当时我的想法是,不管怎样,我一定要线下面试看看,看看这家公司到底怎么样,双方彼此了解下是最好的。

    周一下午主动询问了人事部门那边反馈怎么样,想知道后续是否要线下面试。人事跟说那边想法是想线下聊聊。嗯,这样一来也正合我意,因为对于我,纸质简历和视频好像都不能代表我,我也喜欢线下和他们聊聊,一来线下聊的这位将来很有可能是你的同事或者直属领导,俩人还是要见面看看彼此感觉怎么样的。

    我们约了周二上午十点钟面试,虽然让人事平台上发一个面试邀请,但她没有发。现在想来她有可能忘了吧,或者其他想法吧。

    不管怎么说,周二面完之后,对公司印象还是不错的。这位领导的话,可以谈的来,和她相对平手的感觉,从她那里找不到任何的对未来的方向规划。

    上班时间5.5天,不是一般的早,不过下班早。入职会缴纳五险,次月一金。这个是我能接受的。不过发薪日是25日,有点不太接受。试用期是半年,也有点不太接受。

    换来的是要试剪,因为没有拿出成熟适合的视频作品,所以要试剪下,最后和老板聊,才可以决定。这个下来面试的周期性会比较长。

    从去年我面试亨通金融的那个公司来看,我还是需要再多出精力去面试其他公司的。我还记得那家公司当时说的是入职试剪10月份,后来又拖到12月份,再后来要入职了,因为学历的问题,是自考不是全日制,直接把我pass了。中间耽误的是我将近两个月的时间,哎。

    不管怎样,我允许打开自己,不给自己设限,让自己太过沉浸在职业里面。任谁将来都无法判定,我们能做的就是当下,做好当下!

    另外也要立个目标:10月份,我一定要找到工作!

    而且另一个目标,自媒体文章也一定要继续写下去。

    以前的我不够坚定,以后的我希望改掉这个毛病,对在做的事更坚定些,对自己再充满信心些,或许会有不一样的收获。

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