文/石小柴
隐性收益遇到了瓶颈。
隐性收益主要是个人的成长，这是个比较宽泛的话题，能力的提升、责任感、认知、沟通、为人处世、行业的吃透、经历的积累、代表性的作品等，都归于此类。为什么这个重要？有的人在职场工作三年，抵得上别人工作十年。有的人工作十年，却在不断做简单的重复。
所以，我知道有些人离职，完全是因为无法继续进步，实在熬不住无休止的浪费时间，有可能会向热锅里的蚂蚁一样焦虑。这是时候，也是考虑离职的时候了。
【未完待续~~，后面更精彩】
作者简介：一枚80后大青年，边创业，边码字。分享个人成长、赚钱思维、职场干货与故事～
撸起袖子加油干，向上向前！
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