今天准备中午吃完饭，看个综艺放松下，一看排行榜第一名🥇是——《令人心动的offer》。结果第一集就也太好看了吧……
它是国内首档律政职场观察类真人秀。节目分为职场真人秀和室内观察两部分。职场真人秀部分，三女五男共计8名素人实习生，在一家律师事务所导师的带领下，进行为期一个月的实习，进行9次课题任务比拼，最终争夺两个正式职员的名额。
想说说我的观后感受：
1.职场需要认真对待每件小事
节目一开始让实习生签订的实习合同，里面有不少违反法律法规的条款，律所想借此考验实习生们能否挑错。
可能实习生们迫于当下你强我弱的局势，都没有和带教律师反应私下发现的合同问题，默默的签名确认了。
律所是想提醒他们要特别认真地对待每一份合同、每一个条款、每一个文字、每一个标点符号。因为你是律师……我觉得放在任何职业都一样。
在第一天中午聚餐时，带教律师也给实习生们分享了一些面试的小技巧，比如问题是哪个考官提出来的，就得把眼神多放在他身上，眼神的交流有助于提高回答效率。
2.魅力来自专业
四位带教律师都特点鲜明，各自擅长不同的专业领域，有一位曾经是帮过潘石屹打过几百亿的土地官司的主要律师，自带光环。
当然实习生们也都经过层层筛选，学历简历吓人的类型，满屏是学霸。
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最喜欢这个气场超强的带教律师，徐灵菱，出场代表了现代职业女性的特质：气场强大，自信，专业，精英感，距离感，独立。
3.努力奔跑，尽自己全力
开始第一集让观众在8名新人身上看到自己初入职场的样子。我们与他们一样，初入职场紧张、不知所措、小心翼翼；我们与他们一样，对这份工作有强烈的渴望，拼命努力，拼命想得到认可；我们与他们一样，有挫折、有沮丧，或许有过哭泣，但沮丧之后仍咬牙加持；我们也与他们一样，忙完一天的工作回到出租屋，给父母打电话，听到他们的声音就能得到抚慰，却也不敢向父母倾诉工作中的难处……节目中，8名新人孤独而又努力奔跑的背影，能够让所有为生活打拼的人产生身份认同感，心有戚戚。
4.不懂就问，不要闷头干活
在第一次出题考核时，简单介绍了案例后，让大家4小时内写一份法律分析报告。
只有北大的博士女，第一时间问了句什么时候要？知道截止日期很重要。
其次，分析的模板也没有给，也没有说，大家都在网上搜索模板，准备套用，只有北大博士女去主动问带教律师，有统一的格式嘛？可否发我一份？
然后又充满团队精神的，告诉了大家，是有模板可循的，并没有独自享受。
职场中，上级布置完任务后，最怕你不懂装懂，然后截止日期时交出一份他不想要的结果，浪费团队和自己的时间。
为什么不能一开始就沟通好，或者反复沟通随时调整方向呢？
第一集暂时给我带来了这些启示，继续追下去。
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