岁末年初，辞旧迎新，正是制定计划的好时机。
凡事预则立，不预则废。
做任何事情之前，先想想做事情的方法？
不同于往年，今年，在着手做计划前，需要先回答两个问题？
一、为什么要做计划？
做计划的好处可以列出一箩筐，可是如果你对于自己没有一个明确的目标，还有变得很好的动力，做计划这件事就会变成喊口号。所以第一步要解决的是，你是为了什么做计划？你的目标是否够清晰。
做计划，是为了实现自己的目标，或大或小，只要是你决定了要去做，一定要做成不可，都可以纳入到目标范围当中。
而那些不是基于真心，只是随口说说，随手拿来的目标很快就会淹没在各种工作和娱乐当中。
设定目标应当遵循SMART原则。
SMART原则是目标管理的一种方法。
它是五个字母的简写，分别对应了五个英文单词：Specific（明确性）、Measurable（可衡量性）、Attainable（可达成性）、Relevant（相关性）和Time-bound（时限性）。
Specific（明确性）：比如想要学习英语
Measurable（可衡量性）：每周读三篇英文文章，每周给总结
Attainable（可达成性）：在自己能力之内能完成的事，不要说一切不切实际的计划
Relevant（相关性）：你的结果是以后能正常阅读英文文章
Time-bound（时限性）：一个大目标，然后月，每周都要自己的计划，然后记录完成程度
设定目标的“金字塔”原则。
一个好的目标应该有层次性。应当包括愿景、目标。项目、任务等。
愿景：你想成为一个什么样的人？（时间维度：10年）
目标：你还欠缺什么样的能力？（时间维度：3-5年）
项目：需要做什么样的事情来锻炼上述能力？（时间维度：2-3年）
任务：年度计划、季度计划、月度计划、周计划、每日计划等
二、如何做好计划？
计划的本质是什么？
计划，是基于对当下事务的理解，来对未来做出预测和安排。
做计划，首先要对于计划相关的事务做足够多的信息储备，通过思考，而作出的时间安排。
由于我是一个完美主义者，我需要提醒自己，做计划不求完美。
这是因为随着个人的学习和实践，信息储备会面临推翻、更新，认知会不断升级、重建，计划需要调整和修正。
善用工具做计划。
印象笔记：适合做学习计划
滴答清单：适合做任务管理
（待续）
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