今天我们跟C阿姨去逛花市，顺便给她买生日礼物。
逛完她说要去儿子家打扫卫生，我大吃一惊，连忙问J怎么了，阿姨摇着头直叹气，“哎！疫情一开始他就在家办公，现在都两年了，公司同意他下一年继续在家办公。”
我一听就明白了：自从在家办公以来，很多美国人经历了蓄胡子、蓄长发的第一阶段，衣食住行不修边幅的第二阶段和不愿意回公司上班的第三阶段。
在家办公
在家办公的好处很多：
第一、节省通勤时间和不必要的社交时间。
第二、工作时间和工作方式更灵活。
第三、提高工作效率（92%的美国人认为在家办公工作效率更高）。
第四、节省工作相关的开销。
第五、改善工作和生活的平衡。
一项调查显示疫情期间70%的美国人有机会在家办公。
疫情发展到现在，92%的美国人希望每周至少有一天可以在家办公，80%的美国人希望每周至少有三天可以在家办公，59%的美国人愿意为在家办公的机会降低薪水。
与此同时，也有很多美国人觉得长期在家办公会导致严重的孤独感和抑郁情绪，毕竟我们是社会性动物。
亚里士多德说，“不参与社会的，要么是兽类，要么是上帝。”
即使疫情过去了，一切可以回到疫情之前，对于灵活的工作时间和工作方式的需求不会消失。不同的行业和工作岗位，达到什么样的灵活程度，既可以给员工带来福利，又能给企业提高收益，这是很重要的课题。
前一阵子Reddit上有一个搞笑视频特别火，讲的是疫情过后一位长期在家办公的爸爸要回公司上班了，他死活不肯去，上幼儿园的女儿只好领着爸爸去上班......
视频虽然是以搞笑方式呈现出来的，却会引起我们一些严肃的思考......
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