1.告诉下属任务是什么?
2.让下属复述一遍任务?
3.问下属:这项任务的目的是什么?
4.问下属:做这项任务可能会出现哪些意外情况?出现什么情况需向我汇报?出现什么情况可自己处理?
5.问下属:这项任务如果让你自己来思考,你有没有更好的想法或建议?
本文标题:五遍工作任务布置法
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