会计师事务所进入年报审计的季节了,正在过这个季节的我内心有几个矛盾。
矛盾1 年报审计的收费普遍与付出成本偏差较大。
拿我所在的事务所为例,年报审计需要执行的审计程序繁琐,繁多的审计程序是为了能做到合理保证,但是相应的收费却并不高。收费的多与少只与审计市场有关,与你这个所要配备什么样的人员并没有很大的关系,如果从公司层面而言,这个是符合市场规律的,但是我所感受的矛盾是个人层面的,就是一个年报审计项目做下来,每个科目在做的时候要考虑的事项是挺多的,但是这个很多的考虑事项更多的偏向程序性质的,而一般审计人员的薪酬上不去与这种工作特点也有关系,即事务所它为了防范审计风险制定自己的内部工作底稿,当然,这个底稿也是按照审计准则设计的,这些底稿成程序化,你这个审计人员不做,那么它有这套程序,它可以培养其他人成为能熟练运用这套审计程序的人,所以还是回归到人的不可替代性,所谓的人的不可替代性根本上指的是这个人的元认知能力。可能我观察的这个现象虽然表面看是矛盾,但是如果将这个现象进行拆分,就会发现它是合理的。
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