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今天又是大V提供的经典材料，给小白学习的范文。但通过讲解，大家应该会发现，这篇讲话依然是比较典型的反面案例。
话不多说，请看：
能力作风建设推进会讲话
同志们：
今天，我们在此召开能力作风建设工作推进会，主要任务是深入学习关于能力作风建设的重要论述，全面贯彻集团部署会议精神，对能力作风建设进行再动员、再部署、再加压，进一步营造集团上下躬身入局、锐意进取、迎难而上、知难而进、克难而成、狠抓落实的浓厚氛围。下面，我围绕强能力、转作风，讲几点意见，与大家共勉。
一、强能力、转作风，要有担当作为、争先进位的强烈事业心
一要强化担当作为的责任。责任心是干好工作的前提和基础，我们要把岗位当舞台、把工作当事业，视担当为职责、视作为为本分，清除工作怨气，永葆年轻朝气，涵养作为底气，以强烈的责任感、事业心，勇于担当、积极作为，切实做到知责于心，担责于身，履责于行。
二要增强担当作为的勇气。当前集团发展处于爬坡过坎期、转型发展期，我们要勤于较真，敢于斗争，永葆担当作为的勇气和锐气，始终以坚定者、奋进者、搏击者的姿态，做到面对机遇主动出击，面对困难迎难而上，面对风险积极应对，力争工作寻求新突破。
三要创造奋发有为的成绩。上半年在集团的部署要求下，大家咬定目标、奋发进取，工作取得了显著成绩。下半年，标兵渐远、追兵渐近，我们一定要把成绩清零，从头出发，以哀兵姿态，拿出更坚强的决心、更坚实的信心、更认真的细心，力争集团工作取得更优异的成绩。
二、强能力、转作风，要有敢为人先、唯旗是夺的奋勇攻坚劲
一要增强唯旗是夺的“拼抢”决心。
二要增强敢为人先的“首创”信心。
三要增强锲而不舍的“必胜”恒心。
三、强能力、转作风，要有履职尽责、勇挑重担的过硬真本领
一要在勤学中成长。
二要在实践中磨炼。
三要在善思中提升。
【评改】
1.先概括主题思想和三个大标题的内容。
材料的主题显然是两个：能力+作风
三大标题：第一大点是讲担当；第二大点讲的是心态；第三大点讲的是能力。
都不用思考，就知道这稿子属于“空之极致”的层次，讲了三点，居然还还没结合本地本单位实际提重点工作。
要知道，哪怕是务虚会这种冠冕堂皇要讲点“虚”内容的会议，实际落脚点都是“务实”。更何况作风建设这样的会议？
可以说，这就是典型的以会议贯彻会议，以形式主义应付形式主义的代表作。
2.第三点不应该讲学习。
学习，这个要点放在最后一段写，是很奇葩的。不是不能写，而是要绕角度，不好讲。
按照正常的思路，能力作风建设的最后一点，应该写责任落实、督促检查、考核考评、形成机制这几点。
因为前面讲精神、讲担当，最后还是要落实到具体行动上，体现在实效上。
如果作风建设依然是“空对空”呢？那就要发挥督查、考核的指挥棒作用，让哪些放空炮的人付出代价，该调整的调整，该处理的处理。
3.怎么改？
经典三段论可以稍微拯救一下这个稿子：
第一，为什么要加强能力作风建设？
第二，加强能力作风建设要怎么做？
第三，要怎么保障作风建设取得实效？
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