做事前设立目标,真的有用吗?
好多人说目标我设定了,我也努力做了,为什么就是不成功呢?
一
最近在读一本书——泰勒·本-沙哈尔的《幸福的方法》。里面讲到目标与成功时,说到“具有挑战性的明确的目标,即设定了时限和具体的成果,通常会带来更好的表现。”
他还列举了两个例子。
1879年,托马斯·爱迪生宣布,他将在年底公开展示新发明——电灯。事实上,他之前的实验都是失败的,虽然他还面临很多的问题,然而在那年的最后一天,他真的成功了。
1962年,肯尼迪总统向全世界宣布,美国将在20世纪60年代末把人类送上月球。当时甚至连一些太空船所需的材料都没有发明,技术方面更是完全不到位,结果他把自己以及美国国家航空航天局都推到了挑战的面前。“没有退路”让人类又一次取得了成功。
看到这里都会觉得不可思议。虽然口头上的承诺不一定保证目标实现,但它确实可以增加成功的概率。
二
威廉姆·H·默里在《苏格兰人的喜马拉雅探险》一书中提到:当你真正决定兑现承诺的时候,命运也会开始帮助你……当开始为自己的承诺付诸行动时,人们会发现,他们的运气变得出奇的好。
这里提到几个关键点:兑现承诺(承诺即目标),付诸行动(实施),运气,命运的帮助。
设定目标,并为目标达成的结果而努力,便会有一连串的好运气降临到你头上。
三
我有一个好闺蜜,当年,她大学毕业考取本地公务员,过上了令人羡慕的养老式的生活。三年后,她厌倦了这样的生活,转而考取了名牌大学的MBA。两年之后再次步入职场,她已经不是当年拿着可怜薪水的小公务员,而是叱咤职场的金领,月薪是之前的数倍。
一个朋友,研究生毕业回到家乡某城市工作,薪水虽比平均水平高出不少,但与大城市同等职位低很多。在那里,她的待遇还算不错的。但她对一眼望到头的日子深感厌恶,怕自己虚度了最好的年华,毅然决定去北上广深一类大城市谋取一份职业。当然,她成功了,还获得了意想不到的结果:那个公司给了她想都没想过的职位和是现在三倍的月薪。
四
可以想象,他们在成功之前付出了多大的努力。得到的结果是没人有权质疑的。这其中,他们心中都有一个明确的目标,有严格的无法更改的期限,有严密的为实现目标而制作的分步骤实施计划。目标一旦确定,就要严格执行。
当然,个人的自信心和口头表达能力会给这个过程增色不少,也是非常重要的因素。
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