具有竞争力的工作技能是发展职业的重要组成部分，老板普遍希望员工拥有许多技能，而不论其领域如何，特别是如果你不确定要追求哪条职业道路。发展可以从一个行业转移到另一个行业的技能，这可以使你自由地选择自己的工作，同时还能创建出色的简历并在工作中表现良好。
在本文中，我们将分享一些适用于任何行业和经验水平、最重要且通用的工作技能，帮助你了解在求职和职业发展中应优先考虑的事项。
什么是通用技能？
通用技能是指可以应用于任何类型工作的各种能力、知识和行为。大多数软技能都可以通用，因为它们与一般工作习惯的养成以及你对同事和客户的态度有关。团队合作和战略思维等通用技能非常灵活，无论环境如何改变，都可以为你的工作带来好处。
为什么通用的工作技能很重要？
没有工作是完全相同的，因此老板更青睐寻找具有通用技能的候选人，因为他们具有灵活性和适应性。
通用的工作技能可以帮助人们发展职业或更好地换工作，而无需学习与他人互动和完成工作的新系统。具有灵活的工作技能可使在新的工作环境中更轻松地换专业或获得经验。
十大灵活职业技能
即使你打算长期待在一家公司或行业中，拥有灵活的通用工作技能仍然可以为你的职业生涯带来成功。由于某些公司可能会更重视某些特定技能，因此请你认真研究潜在的老板，以了解你应该专注于开发哪些技能。以下是一些可以帮助你取得成功的重要工作技能：
1. 做决策
2. 多任务
3. 创造性
4. 合作
5. 沟通
6. 专业精神
7. 诚信
8. 管理
9. 主动性
10. 同理心
1.决策
做出正确决定的能力是任何行业中都广受欢迎的技能。做出正确的决策首先需要你能够分析情况并预测可能产生的结果。另外，正确的决策能显示出你强大的信心和良好的判断力，无论你从事的行业或职位如何，这都非常有用。
2.多任务
许多工作会要求员工同时执行多任务并担任多项职责。多任务处理显示了员工专注于一项任务而又不忽略其他工作的能力。此技能可支持你在承担新项目并且在其他人忙于工作时提供帮助的能力，擅长多任务处理的人可以在任何工作场所促进团队合作和提高效率。
3.创造性地解决问题
创造性的问题解决方案，通常涉及到对复杂问题的非常规解决方案进行思考。表现出创造性解决问题的能力可以使你在任何情况下都成为资产，成为几乎任何工作场所必不可少的部分。在医学等高技术职业领域，或诸如行政支持等以服务为导向的领域，都需要能够创造性地解决问题以克服工作障碍的人。
4.合作
团队合作是不仅可以提高工作质量，而且可以提高团队整体生产力的技能。许多老板愿意招聘能够与他人良好合作，并且愿意做出妥协以便与团队共同高质量工作的候选人。良好的合作还表明，你可以在任何情况下与他人进行沟通和创新。
5.沟通
良好的沟通可以通过与经理和同事设定明确的期望来帮助你在任何领域取得成功。许多公司根据工作类型以及员工是在总部还是在偏远地区使用不同的通信方式。为了将你的沟通技巧应用到新的工作环境中，你应该向他人询问他人通常在工作场所如何交流。
6.专业精神
专业精神是指对工作认真的人所期望的高标准行为。它包括及时性、礼貌以及许多其他的习惯和态度。要专业，就需要自我激励，对自己的行为负责，而无需别人的监督。专业性可以很好地表明员工在工作中是否表现良好，因此对于希望在职业上取得成功的人，无论其工作领域如何，它都是一项必备技能。
7.诚信
诚信是你职业生涯中的一项重要素质，因为无论你从事哪种工作，你都将每天使用它。成为一个诚实的人可以帮助你找到更多职业机会，同时在自己的领域内建立良好的声誉。有良好的道德操守可以帮助你在工作中和同事之间建立信任。
8.管理
管理技能包括协调团队的工作、委派任务以及制定计划以实现目标。强有力的管理通常会影响组织的成功，因此这是公司老板所追求的关键技能之一。你管理人员和项目的能力可以应用于任何领域，特别是如果你对领导职位感兴趣时。
9.主动性
拥有主动权意味着你能够激励自己去追求新任务并产生高质量的工作效率。主动行动可以帮助你获得晋升。无论他们选择在哪个行业工作，积极、有进取心的人们通常会取得成功。
10.同理心
在与他人一起工作的任何工作中，拥有同理心和情绪力是一项重要技能。在工作中富有同理心的人会积极倾听同事的需求和想法。此技能很有用，因为它可以促进团队合作并建立一种健康和谐的公司文化氛围。
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