情绪如地雷,有两个显著特点,不受压力,安然无事,一旦受到压力,便会爆炸,伤害自己,波及他人;情绪如病毒,易感染他人,也易被他人感染;情绪又如伤口,若无及时、恰当的处理,便会持续恶化。
人有喜怒哀乐四大情绪,不同的情绪支配不同的行为,不同的行为导致不同的结果。
好的情绪是助力,坏的情绪是阻力。
情绪和心态密不可分,我们常说,输在哪里都可以,就是不要输在心态上,但是事实却往往相反,我们常常输在心态上,毁在情绪上。但所幸的是,心态可以调整,情绪可以管理。
管理情绪有两方面的内容,其一是,我们要学会管理自己的情绪,常常进行“扫雷行动”,发现自己情绪的特点,包括情绪变化的速度、幅度、诱因,以及自己对待情绪变化的情绪,然后有意识的去改变、掌控自己的情绪。
其二是,如果把 情绪比作地雷,那我们就好比处在雷区之中,面对不时爆炸的情绪地雷,如何学会自保,不被他人的情绪所左右,不被他人的坏情绪所伤害,就显得尤为重要了。
这两方面的内容是息息相关的,一颗情绪地雷的爆炸,往往会使大面积的情绪地雷接二连三的爆炸,如果我们能修炼自己,不成为他人情绪的牺牲品,那么也就避免了点燃更多情绪地雷,反过来,身边的情绪地雷少了,我们又相对更加安全了。
所以我们要学会给自己的情绪穿上防弹衣,套上金钟罩,拒绝成为他人情绪的牺牲品。
我们都应该有过类似的经历,逛街买衣服,试了几件,都觉不太合适,之前还热情满满的服务员,便立马玩起了变脸,轻则把脸拉长,阴气沉沉,重则,看似无意实则故意地嘟囔道,有些人就是喜欢试,试了那么多也不买,更有甚者,直接说,没钱买,就不要试啊,这不是瞎折腾人么?!再配上一副超级不耐烦的表情,好了,就这样,衣服没买着,逛街的好心情倒是被打了折扣,甚至是全没了。
也许有些人会和服务员发生争执,释放自己的情绪;也有些人会愤怒地走掉,然后生闷气;还有些人,会心平气和地离开,开开心心地逛下一家店,好像一切都没发生过一样。不管怎么做,伤害了自己的情绪,让一份美好的心情毁在几句话上都是划不来的,如果再把这样的情绪转嫁到周围人身上,那损失就更大了。
对待像这样突如其来的不友善,我的做法一般有两种。
第一是,为他们开脱,也就找理由使他们的行为合理化,一旦我们认为一种行为的产生是有情可原的,那么我们一般情况下,就会选择谅解、包容,由此也会生出一种善解人意的优越感,自我感觉良好了,我们的情绪自然就不会被带坏了。
就此情况而言,我会想,这个服务员肯定是失恋了,肯定是被老板刚刚骂过,肯定是和同事闹了矛盾等等,心情不好的人是最可怜的,所以发发牢骚也是正常的,人生在世,谁还没听过两句难听话啊,不理就算了。
切忌不要对号入座,认为他人是有意针对自己的,这样的话,越是缺乏良好自我认知的人,越是容易生气,因为在很大程度上,他们是靠外在的评价和他人的对待来看待自己的。
总是认为别人是有意针对自己的人,与其说在生别人的气,不如说是生自己的气,生气自己为什么给别人留下这样的印象,为什么能给别人这样说自己的机会。
第二种做法是,学习阿Q精神,吃不到葡萄就坚信葡萄是酸的,遇到莫名其妙的人发莫名其妙的火,我们就可以认为TA是有毛病的,从心里先鄙视他们。毕竟没有人会和神经病人生气,也很少有人会和自己看不起的人较劲。
就这件事情来说,我会颇带点恍然大悟的意味告诉自己,怪不得她是售货员呢?这样下去,怕是连售货员也做不长了。然后就可以耸耸肩,大大方方地离开。不较劲,自然也就不会被影响啦!
和学生聊起他们的学习和生活,我发现对他们来说,最难的相处其实是和父母的相处。像上述情况,即使不进行自我有效的干预,也是能由时间这个万能神药来解决,离开了不愉快的环境,和情绪污染源,我们也能很快的好起来,但是家庭,家人是一辈子的,家人的情绪对我们情绪的影响有着极大、极深、极为长久的影响,怎么样来面对家人的坏情绪呢?
我还是建议学生采取以上两种做法,只不过顺序一定是由第一种到第二种的。我们的父母一定是吃了很多的苦,受了很多的罪,深刻明白自己走错了路,所以为了避免我们重蹈覆辙,才会对我们这么高要求,甚至不惜苛责我们。他们越是生气,越是证明他们的无助,无奈。
所以我们要先理解他们,这样才不会有逆反的情绪,这样才能进行有效的沟通,进而带来积极的改变。
无法掌控自己情绪的人,是可怜人!也是可恨之人!
我们可以同情他们,也可以轻视他们,但总的原则是,不要与他们计较,不要与他们较劲,不要与他们纠缠,不要被他们的情绪地雷伤到,成为他们坏情绪的陪葬品。
最后,愿我们都不会成为他们。
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