虽说入职还并没有多久，也还是个职场小白，对于职场的套路并不懂得多少，但是在职场浸淫了一段时间，对于职场上的一些规则多多少少还是心里有点数的。
有的时候，真的是拿捏住人的心性，就可以让人心甘情愿地去做事，也许老板就是那些更懂得人心的人吧。小的时候就在《故事会》里听过那样的故事：一家户主装修房屋，中饭时户主给每位工人盛了一碗饭。一位工人在扒开饭后看见户主为自己碗里埋了几块红烧肉，工人心想：老板单单只在我的碗里埋了红烧肉，是不是对我特别看重？我下午一定要好好表现，多出点力。于是工人端着自己的碗默默躲到一边，扒完了自己的饭。奇怪的是，那天中午的吃饭过程异常安静，大家都没有过多言语。等到当天干完了活，工人拉住另一个人问道：“你下午怎么干活那么卖力啊？”另一个人神神秘秘地回道：“因为中午吃饭的时候，我发现老板悄悄在我碗里埋了几块红烧肉，我当然得好好干活，回报老板对我的器重啊。”工人一听傻眼了，问了另外几个工人，得到的消息却是，每个人的碗底都被户主埋了红烧肉，于是那天下午，大家都格外卖力。
其实真正的职场与这个故事倒是有几分相似，不少人都在被老板看似有意无意的红烧肉所诱惑，不自不觉中就被画了一张大饼。有的老板会说我看好你，日后你一定会是我的左膀右臂，有的老板打着帮助你成长的旗号，不断给你施压，有的老板则是嘴上抹蜜，把你捧的心甘情愿为他加班，还美其名曰自我实现……各种名头不一而足，可无论是哪一种方式，归根结底，不过是讨的员工卖命罢了，职场上那些所谓的贵人不多难遇，因为提携培养你，其实也是在为自己减轻工作负担，而那些真正的导师却极难求，毕竟不是每个人都肯为你的身心健康发展付出心血。
所以辨别一个老板是真的愿意培养你还是只是为他办事，真的还是得看功力了，那些老板们画的大饼才是真正需要警惕的。
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