我遇到的至少有五个人,级别比他低的人,绝不打招呼,也不记得叫啥。
这些人眼中,不但没有下属,也没白丁。
他们有眼,但只看得见比职位高的人。
他们有手,但只给职位比他高的人夹菜。
还有一个分管办公室的部门副职,跟我朝夕相处至少六百多天。
单位有名的铁公鸡,请他吃饭至少10次以上。
他调走三个月,回来我们办公室,叫了两个女同事,然后指着我想了半天,没想出我叫啥。
后来吃饭的时候,他问我有没有去找过某个大leader办事?
我满脸困惑地问他:“干嘛会这么问?”
他一脸真诚地说:“我记得你认识某个大leader的亲戚啊。”
你看,我跟他每天一起工作八小时,两年多,差不多500天以上的上班时间,没有给他留下任何记忆。
但某天我随口提到认识的某个人,就因为这个人是关系户,他就记住了那个人。
哪怕当时我都没提过那个只见过一面的人,也没提过这个人的名字。
这位副职过了好些年,依然记得这么个事。
为什么?
因为有价值。
对他来说,我这种下属没有价值,至少是没有记住的价值,所以这他不需要浪费脑细胞。
网友评论