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“关我P事”是很可怕的职场思维

“关我P事”是很可怕的职场思维

作者: 经营小管家 | 来源:发表于2017-05-18 14:08 被阅读0次

在这个瞬息万变的时代,是顺应潮流地发展向前,还是事倍功半地逆流而行,会直接影响到将来的路到底能走多远。

抛开个人能力、家庭背景、性格素质等因素,能够适时地察觉变化,同时在变化中发现且抓住机会,在某种意义上比努力本身更为重要。

如何发现机会、把握机会、将自己的能力与机遇融合,是每个期待有所为之人需要考虑的问题。我们需要时刻保持开放心态以迎接新鲜事物;占据信息上游以防止错误引导;不断试错迭代以抗击风险。希望今天的文章对你有所启发。以下,Enjoy:

1

时刻保持开放的心态

接受新鲜事物

我实习的时候,公司曾经请了一位培训师,开了一系列有关市场分析和客户沟通的课程。

那时候,公司的结构还是项目部和市场部各自独立,前期的分析和后期的沟通都是市场部门的工作,而项目部只需要根据市场人员拿到的意见做出结果。

我所在的项目部,去听课的人寥寥无几。

大家都说做好手头的事儿就行了,这培训是给市场部的,跟自己的工作没有任何关系。

第二年,公司为了提高工作效率进行了改组,取消了项目部和市场部,将两个部门的人打散分成独立的项目小组,从前期的市场调研到后期的客户跟踪,都由负责该项目的组员全权负责。

用逐渐丧失敏感性,来换取惯性的效率,心智模式越来越固定,也对新鲜的信息和知识越来越不感兴趣。

定期检测自己的“信息入口”是否还畅通,保持开放的心态,去接受新鲜事物和新鲜信息。

虽然会受到一些冲击,但有助于保持我们的敏感性和反应能力。

个人努力无法决定一切。是顺应时代的发展向前,还是事倍功半地逆潮流而行,会直接影响到你将来能走多远。

2

占据信息上游

力克信息不对称

说到保持信息入口开放,相信很多人都会有这样一个疑问:在这个碎片化信息已经让人产生焦虑的时代,在线订阅的文章走马观花都看不完,还能开放到什么程度?

信息爆炸及其衍生的知识焦虑,的确是现代人面临的又一大问题。

在开放信息入口的同时注重信息筛选和分析,是这一矛盾的平衡支点。

试着问自己以下两个问题:

我每天得到的信息是从哪里来?朋友圈、微博、头条新闻客户端?还是专业的网站,企业分析或是业内人士的经验交流?

我是如何对待这些信息的,是看过一遍转眼就忘?是囤积成瘾却从不回顾,还是进行横纵向分析之后纳为己有?

在这个势不可挡的电子化趋势中,很多的信息不对称其实并不是由于资源垄断,而是由于我们自己对信息的把控不够有效。

当你看到连续报道了几个“月入十万”的自媒体之后才开公众号……

新闻本身就具有滞后性,它不可能与事件同时发生,而是往往在事件发生,甚至是被发酵之后才能变成新闻。

那些天天捧着新闻 app 不断刷新的人,其实早已错过了行动的最佳时机。

翻墙是有用的,英语阅读能力亦是。

有门槛地去筛选获取信息的平台,比如上市公司的公告、专业网站、公版电子资源、学术期刊;

或者是订阅一些可以帮助你解读趋势的文献,节省下自己宝贵的认知能力,将它用到最关键的地方。

不要满足于知道信息,而是要想办法将所得的信息之间相互联系起来,时常做一些头脑风暴的游戏锻炼自己。

强迫信息倒流,形成自己的知识体系。

3

小步快跑

试错迭代

《腾讯传》中,吴晓波将腾讯的发展模式定义为“小步快跑,试错迭代”。

不仅仅对于企业,个人发展模式也可以以此作为借鉴。

同时,拿出较小的一部分时间、精力,接纳突发的应急策略,进行大胆的探索和尝试,不断调整自己的应对模式,以万变应万变。

别让自己徘徊在 0 和 10 的两个极端。快速开始,用 1 来试水,逐渐过渡成长,不断加强自己对抗风险的能力,才能更好地把握机会。

我们处在一个开放的时代,从来不缺少机会。

但每一个机会的半衰期都很短,培养自己发现机会和把握机会的能力,才能事半功倍。

你还在直着脖子等待人生的顺风车吗?

它已经来了,赶紧上车!

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