工作后的我发现，在工作中，有两种极端的人，一种是工作勤勤恳恳，任劳任怨，别人叫他做什么，他就做什么，做的多说的少，也从来不邀功，把领导安排的工作非常上心，反复检查生怕出什么差错；而另一种平时爱偷懒，领导不安排工作也不会主动去咨询，聊着微信，做着个人的一些私事，最喜欢邀功。
根据我个人的总结：很大程度上跟个人的性格有关系，有些人性格比较直，天生爱自由，不喜欢花言巧语的去拍领导马屁，只会把自己的事情做好;而有些人天生圆滑，领导在时努力工作甚至假装在工作，领导不在就打酱油。
在工作中，不管我们选择哪种做法，在很大程度上是性格驱使着我们这么做，不排除日后也会有改变。非常喜欢何炅说过的一段话：“要得到你必须付出，要付出你还要学会坚持，如果你真的觉得很难，那你就放弃，但是你放弃了就不要埋冤“所以，不管你选择哪种方式，最主要的就是别后悔。你可以直来直往，不服从公司的安排，甚至当众反驳领导。但是，当你发现晋升遥遥无期时，也不要有任何埋冤。同样的，你可以专门拍领导马屁，经常邀功，但是当你不受同事待见的时候，也不要有埋冤，这是你自己选择的，要得到一些东西，也必须失去一些东西，请在做决定前想好哪个结果对你来说更重要！
性格真的会驱使我们去做一些事，但是我们也需要平衡”性格“跟”现实“寻找最适合我们的那个点。
就是这样，走心！
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