奥德赛计划

今天有幸听到70多岁叶微微老师关于人生设计课的分享，第一次了解了奥德赛计划，收获特别多，复盘总结如下：

新知：

1、奥德赛计划是设计三个不同的五年计划，对为什么是五年感到好奇，经翻看书籍了解到，五年时间其实是四年，加上一年的机动时间，这是涵盖了各个年龄段的数千人做过练习，确信五年是一个合理的时间段，那二年太短，七年太长，投入的资源和时间是需要拿到结果的，所以设置五年是一个相对合理的时间值。

2、每个奥德赛计划都需要包括四个方面的内容：

直观的图解形式的时间明细表

每个计划拟定一个六字标题，描述计划的核心内容

针对每个计划提出2到3个问题，了解想测试和探索的事情有哪些？

填写仪表盘，评估填写内容

物力（资源）、喜欢程度、自信心、一致性

奥德赛计划能够明确我们未来重点需要做的事情，帮助我们实现梦想，三个计划有一个是当下正在做的事情，第二个计划是我们可以变通的选择，第三个选择就是摆脱约束全新设计的一个新想法。

旧知：

1、原来理解人生需要规划，现在人生需要设计，就发现这两个概念让我对自己有点困惑，对叶微微老师说的一句话特别受触动，她说，如果你只想一点点改变，改变行为即可，如果你想要飞跃式的改变，你必须要改变思维，这段话是来自《高效能人士的七个习惯》作者史蒂芬科维所说的，所以我们只有改变自己的思维，去改变自己的行为，才能拿到我们自己想要的结果。

下一步：

1、按照《人生设计课》奥德赛计划的模板，一周内制定出自己的三个奥德赛计划（3个版本的5年计划）。