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办公室准备搬家，收拾打包过程中，无意间瞥到窗台上去年移栽的绿植，在我以为已经死掉的几十厘米干枝底部斜生旁枝，似乎靠湿润土壤蒸发的水汽长出几根细小根须，虽与土壤仍有几毫米距离却毫不掩饰它扎根的向往。因为工作繁忙，我有将近半年时间没有照顾它，如此恶劣的环境下真没想到它能够自我救赎，那一刻，我竟被这株小小的植物感动，它对生命的渴望令我敬服，尽管它只是一株植物。连在大自然求生存的一株小草都如此顽强的渴望生存，大自然食物链顶端的生物——人类又有何理由终日惶惶、唉声叹气、行尸走肉呢？我将它小心翼翼收入纸盒，随后一起带到新办公室。
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“天将降大任于斯人也，必先苦其心志，劳其筋骨，饿其体肤。空乏其身，行拂乱其所为。所以动心忍性，增益其所不能。”这段孟子言论大家再熟悉不过了，是我们中学课本的必背篇章，这段话的最后一句是“生于忧患、死于安乐”。孟子在几千年前，就告诉了我们逆境的重要性。
刚刚过去不久的奥运会，中国女排姑娘们遭遇三次输球，竟然越挫越勇，不畏嘘声，落后反超，顶住压力，力挽狂澜，最终摘得宝贵的奥运金牌。女排姑娘们的顽强拼搏可以写入逆境中被激发斗志的教科书了。
小杏姑娘是个实心眼的好姑娘，参加工作已有几年的她，一直勤恳敬业。在一次部门调动中，她遭遇了工作以来最大的障碍。新领导不信任、新同事排挤她，她经常郁闷得胸疼。重要的工作领导不交给她，只给她一些零星琐碎没人愿意做的工作；新同事将旧柜子给她并告诉她钥匙丢了，要她自己找总务开锁，事后她在花盆里找到了钥匙；中午吃饭的时候，大家有说有笑一起出门，唯独她，没被邀请；开大会，没有任何人通知她，同事知道不告诉她，领导直接把她忽略竟然也没告诉她，事后竟然责怪她为什么别人知道唯独她不知道。这成了压垮小杏的最后一棵稻草，她不明白为何大家要如此待她，她要反击！
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她仔细分析了战况，发现自己腹背受敌，必须找到一个突破口。俗话说，得领导者得天下，小杏先从领导这个突破口入手。她想起那句“替他人着想，为自己而活”的警句，于是开始用实际行动诠释这句话。工作中，她仍然保持积极主动的态度，她知道态度很重要，同时开始越级思考。什么是越级思考？如同下棋，她会多想几步，比如直属领导在老板那如何汇报，他便把老板可能需要的材料提供给直属领导，并提出自己的合理建议。虽然被采纳的次数寥寥，她仍然坚持这种思考模式，久而久之，竟然等来领导将一个重大项目交由小杏全权负责。至此，小杏反击计划的第一步——搞定领导，成功！
小杏分析了当时的形势，发现一旦得到领导的赏识和信任后，同事间的嫉妒会随之而来且愈演愈烈。她从三个方面做了改变：一是适度柔弱。嫉妒心是非常可怕的，一些人因为嫉妒酿成大祸，小杏不想自己成为大祸的对象。所以她开始变得柔弱，为人处世上更加谦虚谨慎，但是工作依然尽职尽责，正所谓“低调做人高调做事”。二是舍得让利。同事之间是亦敌亦友的关系，表面上一团和气，背后往往暗藏杀机。对于一些不影响大局的小荣誉要舍得放弃，小舍得大回报。三是工作为先。职场中人际关系无论如何重要，工作实力还是放在首位的，这是一个职业人赖以生存的根基。
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改变是需要积累的，并不会一蹴而就。经过半年的努力，小杏的职场生存环境大大改观。正是这半年的恶劣职场生存环境，小杏比之前更加努力，不仅工作能力得到提升，思维方式也进一步改变，有点“塞翁失马焉知非福”的意味。然而这种福气，是有条件的。要有一颗勇于改变的心，外加一点智慧，最重要的是在困境中被激发出的斗志，支撑并指引着你一路向前！
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