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CEO-05-预习作业

CEO-05-预习作业

作者: 易查理 | 来源:发表于2017-10-23 22:27 被阅读0次

    1. 阅读预习资料(必做)


    • 任务说明:了解原则、方法和实例的关系

    • 参考资料

    • 标准说明:尝试着举出一个自己日常工作中的原则,根据文中的内容转化成方法,举出一个符合原则、方法的具体实例。

    • 输出内容

      • 原则:保持开放不可知的状态 耐心等待一记好球
      • 方法:这句话引自查理芒格:没有必定赚钱的公式,要保持开放不可知的状态;耐心等待一记好球,以耐心、纪律和客观为指导原则。当我们遇到一件事,做了会产生价值,不做也影响不大;这时候,要保持开放不可知的状态,一定要去做而且要高标准地做;并且保持耐心,等待系统的延迟反馈,这件事终将产生巨大价值。
      • 实例:今天在学习Markdown编辑时,自己学学就可以了,不用整理成作品,也可以整理成作品;可做可不做的事情,要做,并且要高标准地做!于是我查询了3篇相关文章,整理了基本操作,形成作品
      • 后记:仔细查看了论坛的Markdown编辑器,这篇文章基本没用;但是它非常适合在“简书”中使用。

    2. 尝试着找一个小事进行反思(必做)


    • 任务说明:找出自己最近一周发生的事项,并进行反思,并记录和描述反思过程。
    • 作业说明
      • 试错说明:本作业安排,目的是让你自行试错,以体会反思一事的简单和困难。
      • 提示说明:请按照第一个作业中“原则、方法、实例”的说明,尝试思考,你进行的这项反思实例,背后有什么原则、方法需要遵循。
    • 输出内容:
        1. 事件
          本周要实施上周制定的项目《建立个人作息秩序感》,摸索了《注意力投放原则》,制定了《每日作息流程》
        1. 感受
          陷入内耗状态,各种拖延,《会议纪要》推迟到周五完成、《意志力共创》几乎没有参加、《CEO作业》推迟到周五完成;为了完成当天安排,熬夜到很晚,第二天就无法早起,作息陷入恶性循环;随着NBA常规赛开赛,会随意打开虎扑浏览网站,少则20分钟,多则1-2小时。
        1. Why
        • 有效层:判断下层元素
          S2 = 理性我 + 注意力投放原则 + 每日作息流程
          S1 = 小我 + 随意投放注意力 + 看NBA和拖延
        • 悖论层:判断悖论点
          “理性我”完全受“小我”摆布,"理性我"要秩序感,“小我”要认知放松,二者处于撕扯状态;受“小我”摆布的时候,感到放松,之后又产生愧疚感,被情绪裹覆;久而久之,有一种无力感。
          大脑把“建立秩序感”交付给系统1,1一看要启动这么大的意志力,直接让渡给系统2;2一看,就强力支撑而熬夜,第二天体力不济赖床,无法按照“作息流程”,那就随其自然吧,再次推给系统1。系统1就开始夺取身体的控制权,要求系统2想办法说服自己:坚信“这件事是极大困难的”、“自己做不到”的这样负面信念。
        • 解决层:找出上层解决方案
          (1) 你当初为什么要做这件事?你的期待是什么?
          --我的目的是:为了建立个人每日作息秩序感;为了保持身心脑健康;为了实现高效能成长。
          (2) 我的假设是什么?
          --我的假设是只要“书写立项说明、坚持注意力投放原则、按照作息流程”,就可以建立秩序感。
          (3) 为什么我会这么认为呢?
          --项目化任务推进方法是实施目标管理的有效手段、在原则上努力(作息管理实质为注意力投放管理)、有流程(每日作息流程)、有工具(一投放,就是否)。
          (4) 我在为谁提供价值?
          --对象:我自己
          (5) 他们需要我提供什么价值?
          --为自己建立个人作息秩序感,保持身心脑健康,实现高效能成长。
        1. How:如何建立个人作息秩序感?
        • 找到抓手:每日反思
        • 找到核心驱动力:爱自己
        • 远离负面黑天鹅高发事件:不再关注NBA虎扑论坛
        1. What
        • 想象完成期待的样子
          Wow!我竟然建立了个人作息秩序感!
          不熬夜,能早起,身体充满能量,心情舒畅,脑子能够瞬间调取知识组块,实现了高效能成长,收入翻番,距离实现财务自由越来越近了!
        • 任务分解
          改变认知:把每日反思提高到第一优先级,这是每天必须做的一件事
          提升认同感:通过在第43周实施,感受到每日反思带来的巨大收益。
          具体行动:使用项目化任务推进的方法
          10月23日:完成立项说明,确定每日反思模版(2种模版-轻快版和标准版),开始实施。
          10月24日--10月29日:项目化任务推进
        • 标准设置
          最低标准:轻快版完成4次
          普通标准:轻快版完成2次,标准版完成2次
          神级标准:标准版完成4次

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