经常看到好多大咖的文章中说，职场中最忌把同事当朋友来处。但是我们每天基本上与同事相处的时间最长，怎么处理彼此间的关系真的是个特别实际的问题。
职场一向不是一个可以简单定义的地方，公司高层的利益争斗、中基层员工的站队一直是职场中不可避免的，尤其是在中大型集团型企业中。部门和岗位越多，牵制就越严重，如果职责划分不清，就更易产生工作及责任的推诿。如果还存在一岗多人，那么为了能够存活下来，自然就会一番撕杀，这是自然界的法则，也是职场的现行法则。
虽然不喜欢这样说，但是却没有办法不承认，这就是现在的职场大环境。那想要职场这个丛林中生存，自然就要遵循其中的规则。基本上来说，要么做一名厉害的独行侠，要么还有融入到一个团体中。关于站队的问题，是个比较严肃的问题，作为一名小白来说，我觉得还是不要轻易去站队，只是做好自已的本分就好。
做一名独行侠，这个要慎重，除非你认为自已真的厉害到业内拨尖，否则还是不要轻易的尝试。既然如此，那么如何来处理同事间的关系就会比较重要了。因为处理的好与不好，有时真的会对工作造成一定的影响。当然，也没必要每天都要挖空心思去琢磨怎么搞好关系，只要以平常心来做就可以了。虽然我在如何处理好关系方面没有什么好的建议，但是在如何避免变坏，还是能说上一两句的。
（一）不要剖白自已
用真心换真心没错，但是却不需要把自已完完全全的展示给别人知道，尤其是个人的隐私。要时刻谨记，工作是工作，生活是生活。生活中的很多事情都不适宜放到职场中来。对于自已的事情，不要见谁跟谁说，别人不见得有兴趣知道你的事情，有时候可能还会给别人造成困扰。
（二）不要故意表现自已
所谓人怕出名，猪怕壮。锋芒太过显露也会招来不必要的麻烦。有时你太过能干就会显得别人无能，所以给别人留一线生机，也是给自已留一条退路。人是这样的，只会对比自已高一点的人产生嫉妒的心理，如果你比他们高很多，那你就可以肆意妄为了，如果不是，有时还是需要夹着尾巴做人的。
（三）不要轻易评论是非
如果不是当事人，最好就不要参与到任何事件中去。尤其要注意不要在别人的矛盾中去表现自已的见解。不要随意评判任何人的对与错。如果可以，就让自已一直处在是非圈之外。
（四）不要做老好人
不要做一直做好事的好人，因为时间久了，别人都会觉得这是应该的。要有自已的立场，不要人云亦云，不要企图做和事佬。因为如果结果不好，那罪过就是你的，如果结果是好的，那就没你什么事了。
只是一名职场小白，所以人微言轻，但是还是希望自已所说的，能起到一些提醒的作用。
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