从杭州回来也有几天了,因工作原因一直没好好总结这次杭州行。而这次杭州季度会也是我第四次参加公司举办的线下会议了。
杭州季度会总结# 第一次在去年12月济南,因为是刚接触安馨,全程讲的也没怎么听进去,但是会后会,每个人都找自己的老大探讨问题并学习到深夜,这点很钦佩! 杭州季度会总结#第二次是成都参加公司年会,也就是这个会议让我有了目标,上官方。并于今年四月底一次性投资225000升官方,不到五个月全部回款。
杭州季度会总结#第三次,深圳719低碳饮食论坛峰会,让我更加坚定的要一直做下去,把这种健康理念传递下去。
杭州季度会总结#第四次就是杭州季度会
这次千人会议主持人依旧是我们风趣幽默永远十八岁的南董,当她站在诺大舞台上的时候,觉得好自豪
杭州季度会总结#当我安馨领路人菜菜得优秀导师奖时,兴奋的手都拍疼,激动的落泪
杭州季度会总结#当我们团队的妇女主任金妈得优秀官方奖时,替她高兴,之后又看到金妈模特走秀时,为她的强大气场而震撼。
杭州季度会总结# 杭州季度会总结#身边能有这么多优秀的人,觉得自己好幸运。
而这次会议给我最大的感受就是:充实、实在、踏实
首先是“充实”。我相信,应该不会有人否认,即使是没来参加会议的小伙伴,大家也应该在群里或朋友圈了解过会议的日程安排。从早8点到晚上7点,分享一场接着一场,就中午休息了一个半小时。晚饭过后,我们又去南董房间聊到将近11点,南董一一帮我们理清思路,目标更明了
杭州季度会总结#其次是“实在”。在台上分享的所有人,没有过度寒暄,没有虚头巴脑,都是自己的切身体会和心路历程,每个人20分钟的分享里满满都是干货。从公司发展愿景到个人成长路径规划,从如何引流,如何销售再到售后服务体系,都说的清清楚楚的
我也从肖总分享的如何从社群里脱颖而出找到了突破点。
棉花董事分享的成长储备金,特别实用,每个月从自己月收入中抽出10%储备到成长培训账户里,一个月存个几百块钱,这样当有线下会的时候,就可以用这一笔资金了,就当是付费学习,还可以和伙伴们交流。
最好的投资项目就是投资自己,让自己获得成长。
当你状态不好,迷茫的时候,就去做事,就去阅读,每天抽2-3分钟时间把当天的工作计划规划好,这样做起事来事半功倍,也养成了好习惯。
我家大宝和老公现在就跟着我读书,写总结,家庭氛围好了,对孩子也是有很大影响的。
线上听的再多,也不抵线下听一次来的实在。所以,大家以后都争取做到逢会必到,相信一定会有不一样的收获的
当大家不知道怎么前进的时候就多出来参加线下,没有慧根总会跟吧。
最后一点是“踏实”
当坐在千人会场知道有这么多人和我一样看好这份事业并为之努力的时候,是踏实
杭州季度会总结#当得知整场会议是由五个人的会务组全程安排好,并为了呈现出最佳效果在凌晨两点还在反复彩排一丝不苟的时候,是踏实
杭州季度会总结#当看到那些在群里天天说话的网友们活生生的出现在你面前,和你打招呼和你聊天等等等等,是踏实
当看到老板也参加季度会并全程参加,现场互动现场答疑的时候,是踏实
最后也是触动我最深的,老板炮爷讲3021的来由。优秀的代理商非常努力但没赚到她理想中的钱时而去上班,老板一度抑郁,感觉很失败,源于想让代理商赚到钱的想法而研发了3021,跟着这么有责任感,永远站在代理商的角度着想的老板,这条路很踏实
除了这些,还有几个细节对我印象是比较深刻的
一是佳萍老大分享的公司的过去,现在和未来。一家第一次年会只有6.5人参加的公司,一步步走到今天的规模,让我对安馨的未来充满信心
杭州季度会总结#二是会务组安排的摄影团队,不仅记录会议现场,还给每个到场的小伙伴拍照。图片直播的出片质量和速度让我太吃惊了。从这一细节上就能看出团队的用心,也反映出对我们每一个代理足够尊重和看重
杭州季度会总结#最后,说一下自己的收获
重新思考了一些概念,佳萍老大讲的冠军精神,棉花董事分享的个人成长储备金计划,雪梨老大讲的时间定价,赛道思维
其实针对于实操性技巧,我更庆幸学到了理念层面的东西。而这些又直接带来了我心态上的变化,虽然上了官方,但我也只是觉得多了个赚钱的渠道,并没真正的上升到事业的高度。
当我听到那么多优秀伙伴分享自己的故事时,当我切切实实明白努力的价值时,我觉得要推一把自己了。
因为看见,所以相信,因为相信,所以能更好的看因为看见并相信,所以要输出,影响更多人,创造更大的价值!
一切破局都是从不习惯开始的!
2020,我们蓄势起航!!!
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