今天听崔永元老师在《阅读领航音》中的一段演讲,颇有感触。
崔老师是央视名嘴,如邻家大哥般的亲切感和幽默感,自是不必多说。让我感触最深的,是他演讲中所说的一句话——任何事,都要做到好玩。
做事情,有多少人做到好玩了呢?
我见过太多板着脸教育学生的老师,我也听到过无数声泪俱下、感人至深的演讲,我更见过许多神情严肃、一丝不苟的专家学者,但是有没有人,把一件事情做到好玩?
试想上班族,如果把自己的工作做到好完了,会不会更有热情地去做?我们的学生,如果把学习做到好玩儿了,会不会更主动地去学习?我们所有人,把生活过得好玩了,会不会更有激情地投入生活?如此以来,大家都开心的做着令自己高兴的事儿,难道不是最理想的状态吗?
崔老师真是个智者,就是这句话,分分钟让他的演讲也变得好玩儿。
上学时,包括后来参加工作,我也参与过大大小小的演讲,每一次我都仔细地练习如何发音、换气,如何把握高低、节奏,如何恰到好处地哭、笑。但是今天听了他的演讲,我却觉得:好的演讲,就是应该让听众在感觉好玩的基础上,启发他们有更多的感触和思考。做到这些,演讲的目的就已经达到了。何必为了演讲而演讲?
一个家庭,如果能让每个家庭成员都感觉到这个家好玩,每个成员都喜欢呆在家里玩,我想这个家庭必然是和谐的、美好的。
一个单位,如果让每个员工都感觉到好玩,大家都喜欢呆在单位里做事,这个单位也必定是团结的、有战斗力的。
一项事业,如果让每一个参与的人都感觉到好玩,那么大家必定乐意去做这件事儿,那么它的成功,也一定是指日可待。
想起了一个很有趣的比方:说是所有企业或事业单位的部门和规则就好比人的器官,当器官正常运转时,人是感觉不到它的存在的。只有当某一个器官出现问题的时候,人才会不断的说:“呀,我鼻子塞。”“呀,我牙痛”“呀,我耳朵痒。”
……
所以说,任何的学问,任何的事业,任何的管理,应该尽力做到让参与者感到好玩。因为只有做到这样,才能以乐代学,以乐代管,才能让参与者发挥最大的潜能。
任何事,做到好玩。
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