因“口罩”原因,最近实行静默政策。偏有个重要的会议要开,于是领导要求在单位留守的我替她开个证明,这样才能出入小区、单位之间。
九点开会,我起码得八点半前把证明的电子版传给领导。于是,八点刚上班我就去办公室等候办理证明的同事。同事到来后很快办理完毕,我立即将电子版传过去。
坐在我自己办公室的时候,又一位同事到了。我随口说了一早上忙着给领导办通行证的事。同事问:“那送过去了吗?”
我说:“电子版也可以用。先用电子版出小区,才能到单位来取。”
同事说她问问。拿起电话给领导打电话说:“能出来不?不行的话我开车把证明给你送过来?”
听到领导那边回说:“我已经出来了。”
他奶奶的!我一早上忙前忙后,合着你这一截胡,搞得功劳全是你的一样!厉害呀!
照你这般操作,也许领导还会埋怨我效率不高、还是你贴心到位呢!
不得不服,人家这段位比我高的不止一层啊!
面对这种情况我们该怎么办呢?
一是从源头上处理——自己干了啥,没必要瞎哔哔。像我这样随口讲出,反被人家利用,差点一场辛苦白忙活。
二是在实践中学习——跟人家学着点。人家有机可趁,说明我们的操作还有“破绽”。高手过招,琢磨的就是你到漏洞所在一击致命。
虽然,我们的天赋可能并不在于此。但没办法,现实就是这般。有些东西你不擅长、不喜欢,也得去学、去适应,不然只会吃亏更多。
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