随着大批90后、00后员工进入职场,他们生活在物资相对富裕的阶段,对物质财富的渴望度比60后、70后、80后都要差很多。他们对个人成就感比较关注,更强调个体。
普遍来说,他们不太喜欢团建,尤其是占用休息时间的团建,比如周末团建、晚上聚餐唱歌等。他们对待生活和工作是态度是生活是生活,工作是工作,不喜欢下班谈工作。
每个单位都不希望有佛系员工,无论是政府单位、事业单位还是企业单位,因为佛系员工比较难管,他们无欲无求、不求输赢、不争不抢、不悲不喜,很难有效激励他们积极工作。
那如何激励这些佛系员工呢?总结为以下几条:“动之以情,晓之以理,诱之以利,绳之以法。”
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