变得通透

最近我有一个烦恼，确切地说，这个烦恼由来已久：我发现我总是听不懂别人在说什么，更别说话语背后的真正含义。每天都会接很多来自客户的电话，要和不同部门的同事以及领导进行沟通，而别人一个眼神或者言语透露出的细小情绪，都能让我很快反应出：对方想说的不是这个意思。

我有点苦恼，苦恼自己的理解能力、反应能力以及变通能力。

是我读的书太少，思考太少，而且写得也太少了吧。

我曾挺自信自己对书籍，对文字的审美能力，分得出哪些是好书，什么样的文字是好的文字。假如我的这种自信是真实存在的，那么具备这种能力又是为了什么？归根结底，不都是为了更好地理解别人的表达，以及言语背后真正的含义与思想吗？

我羡慕也近乎崇拜哪些看问题通透的人。能透彻地想明白一件事，才能清楚自己该采取怎样的行动，达到怎样的效果与目的；想透彻了，才能跟别人沟通自己的需求与目的，避免不必要的沟通成本甚至是误会。

而今起，我该想清楚的问题应该包括如下：我为什么如此疲惫却又觉得工作推进不尽如人意？工作究竟应占据我生活的几分？

工作推进不顺体现在以下几个方面：

1. 截止活动正式开始，不到20天，主办方政府至今未挂标，理由是：该走的程序已走，市政府签字至今未拿到。

2. 展览和公共设计搭建方案仍在修改，最快下周一能拿到，然后重新提报主办单位签字。签完字，供应商才能和我们签合同，开始准备物料采购与运输。时间十分紧张，供应商与项目总负责人又有旧怨与关于报价的矛盾。不知新提案能否按计划推进。

3. 项目分工小组不够主动，尤其是活动组。原本改组负责的内容就不多，又是以各种理由搪塞进度。我对他们的期望，就是能担好自己那一摊子的事。不要让我再替他们操过多的心。

4. 我现在疲于应付各种对接、协调与沟通，我的分内工作做到位了吗？我自己竟然都有几分底气不足。每日该做的进度汇报，下周一，我应该采纳建议，以邮件形式通知到大家进行补充与反馈。

5. 个人心态比较消极。需要立马调整，担起项目的关键角色。

其它待补充。

琐碎的事，分清哪些需优先处理，哪些可以先缓一缓。

说话速度要适中，拣重要的内容说。

我有长项，也有弱项，尽可能去做到尽善尽美，但是不要着急。

以上，写给疲惫的自己。希望接下来自己能更通透地看问题，办好事情，维护好与人沟通的生态圈。以此为记。