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第149篇,一个人最大的价值就是稀缺

第149篇,一个人最大的价值就是稀缺

作者: 会离得临 | 来源:发表于2024-04-05 15:10 被阅读0次

五点起床读书。第149篇,一个人最大的价值就是稀缺。同样是面对变化,为什么有些人总能脱颖而出,而有些人却总是被逐渐淹没?同样是日复一日,我们的价值是提升还是衰退?无论环境如何改变,对于一个人来说,最大的价值永远都是两个字:“稀缺”。稀缺可以分为四个方面:

一是专业技能。学习的领域,从事的工作都会为我们储备专业的知识和技能,对于外行来说是一层壁垒,对于自己来说是默念答案。专业壁垒越高,被替代的可能性越小,但同时对于个人的约束也越大,平台离不开一个人只是暂时,一个人离不开平台却可能是恒久。所以,相声演员也会客串综艺节目,程序员也在关注市场用户,面对新人的崛起,同行的“内卷”,只有不断拓展技能的外延,才能在日新月异的明天始终占有一席之地。

二是人脉。人脉不是可以帮助到我们的人,而是我们可以帮助到的人。无论是寻求更多资源,还是提供帮助指引,最重要的都是自身拥有价值。对上游资源的价值是引起注意,对下游资源的价值是不记得失。人脉并不是一夜之间就能建立起来的,它需要长期的投入和维护;人脉也不是越多越好的,它需要有质量和深度,在共同经历洗礼后迭代更新。阅历浅的人需要有经验人生的导师,经历丰富的人需要单纯的人激发活力。

三是个人品牌。一个人的信任账户是前行路上最有效的通行证,也是他人不记得失给予帮助的保证金。这个品牌可以让一个人在前行的过程中如虎添翼,也可以让一个人在坠落时雪上加霜。短时间打造的品牌如浮萍一般摇摇欲坠,长期经营的品牌才能够深入人心。个人品牌需要真正的实力来支撑,任何的浮夸和炫耀最终会像阳光下的泡沫一样无所遁形。

四是知识储备。人与人之间的差距,最后看都是知识的差距。知识是积累的经验,也决定着思维的方式,它不仅主导了我们的现在,也在影响着我们的未来。知识储备无法一步到位,它需要持续地学习和反思,也需要在生活和工作中不断地检验和校对,更需要跨界地整合和运用,才能收获独特的见解和认知。知识储备需要我们学会向牛人请教,学会从书本汲取,学会从实践反馈,当我们不知道自己不知道的越多,人生之路才会更加宽阔。

与君共勉之。

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