我是一名党员，虽然看不惯很多党内存在这样那样的问题，但我必须坚守这份立场和原则，除非身份发生变化，我也真心希望党组织能够发挥宣称的各项作用。
对于个体来讲，我想我的价值在于提出我的意见建议。因为一直在企业，所以谈一下对企业党建的看法，希望不要被当做异类，同时不当之处还请多批评指正。
一、何为企业党组织的核心作用
作为一级组织，必须要有明确的存在价值、作用和使命，就如同人体的某一器官之于人一样。企业党组织，特殊价值应该体现在“党”字上，坚守政治立场，发挥战斗堡垒作用是它的根本。
何为政治立场，我想可以从三个角度理解：听党的话、完成党赋予的任务、发挥对党的事业的支持和烘托作用。
听党的话，即遵从党的意志。这个意志不是少数、个别领导的意志，而是党的战略使命，必须符合党的路线、方针、政策。比如某移动公司，上级要求降话费、降流量，他们变通、拖延、打折扣就不是听党的话；他们作为党领导下的国有企业，搞的与老百姓近于对立，想法设法用几十万种套餐套路大家，让大家多掏钱，就不是听党的话。
完成党赋予的任务，即能攻坚作战，能打仗、打胜仗，党交给企业党组织任务时，能够把握和解决企业主要矛盾，按时保质保量完成。
发挥对党的事业的支持和烘托作用，要求企业党组织开创性的开展工作，为党的事业更加壮大、党的执政根基更加稳固，不懈努力，不遗余力，做出更多和独特的贡献。
二、企业党组织如何发挥作用
企业党组织不能仅仅停留在文件传达、学习、宣传、教育、抓廉洁等方面。党组织驻扎在企业，就要体现在企业的特殊作用，不能等同于政府机关，要切实解决党和国家在企业经营乃至经济社会发展中面临的突出矛盾和问题。具体我认为应该从以下五方面开展工作：
1、引领立场，发挥战略作用
要让党的价值观成为企业的主流价值和文化，必须区别于其他各类企业的各类价值追求和文化。企业党组织核心是解决党和国家在不同发展阶段关于经济发展的主要矛盾，其次才是保值增值等。工作方法和路径是，遵循党的基本路线、方针、政策，要坚持群众路线、实事求是等等。
很明显，我们很多企业做不到这一点，污染环境、违背经济发展需要上马落后产能、参与投机业务、与民争利、效益至上等等。
2、引领方向，对企业未来负责
党中央对国有企业党组织的定位是：把方向、管大局、保落实，要求企业党组织必须要有引领方向的能力，能够决定企业往哪走？枪往哪打？这要根据党和国家经济建设的需要、结合所在行业发展形势做出科学决断，不能任意随意、随波逐流。这需要党组织对行业发展保持敏感，能够深刻感知和把握行业趋势，不但引领企业，还要引领行业，发挥标杆作用。
3、锐意攻坚，解决企业主要矛盾
企业在不同阶段，面临的主要矛盾会发生变化，比如生产的矛盾、技术的矛盾、客户的矛盾、改革的矛盾、管理的矛盾、安全的矛盾等等。党组织要在矛盾的解决中发挥主要作用，体现出特殊价值。这种特殊价值，不仅仅是解决矛盾的能力，更体现在以下三个方面：一是体现出看待矛盾的高度不同，要有全局观、大局观，从党和国家事业的高度认识和对待问题，从而提升推动解决问题的重要意义。二是体现出的担当不同，党组织要有大的担当，冲在前面，不怕困难，不回避矛盾。三是体现出的精神状态不同，党组织就是要敢于面对挑战，为事业无私忘我，锐意攻坚。
4、提升管理，保障企业运营效率
党组织之于企业，就好比开车，既要把方向盘，又要踩油门、刹车。把着方向盘不踩油门固然安全，但是不能使我们到达目的地，车况不好也不行，会有安全隐患或者不能跑快。因此，既要沿着正确方向前进，又要内部衔接好，开得又快又好。
企业党组织要懂管理、会管理，要按照企业的规律去管企业，不能按照管机关的模式去管企业。要合理分工、明确职职责定位和相互协同配合职能、简化流程、严格选人用人（不能安排无谓的人、发挥不了作用的人）、科学建立考核激励机制，使企业充满活力。
目前，大多数企业这方面都存在很大问题，管理模式落后、部门林立、互相推责、缺少协同、考核激励形同虚设，已经大大阻碍企业的发展，使人的积极性无法发挥。一般而言，负债率常年较高且产出不高的企业必然存在这类问题。
5、凝聚人心，鼓舞群众斗志
党的优势是路线优势、宗旨优势。企业党组织要作为企业的主心骨和领路人，要充分利用群众路线和为人民服务的宗旨优势，凝聚最广大群众的力量，团结一切可团结力量，为企业发展不断贡献智慧和力量。此外，关键是建立科学的机制，用机制去团结和凝聚人心，形成持续的战斗力。
以上纯属个人的观点，难免偏颇、不到，希望得到大家的批评指正。
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