感谢公司给我们一个这么好的学习机会，通过今次学习，我们了解自己和身边人的性格特征，以及性格的优劣性，运用钻石法则学会和不同性格的人相处，并且学会调整自己的性格，提升自己性格，使我受益匪浅。
我测试了我是一个红色性格的人，我是一个快乐帮助者，热情开朗，缺点是有时候有情绪化，做事容易半途而废，没有计划，通过今次学习我也反思了自己的缺点，有意式地修炼自己的性格：
1、 通过倒带的方式，找到自己缺少的色彩；例如：每天抽10分钟写一篇复盘日记，反思今天哪些事性做得好，哪些事性做得不好，写出改正的方法。
2、 通过暂停的方式，在这个颜色中找到自己缺少的优点，例如，有时候我做事半途而废，健身和练瑜伽一年多就放弃了，我现在开始每天抽时间运动半小时，养成好习惯，让运动成为我生活的一部分。
3、 通过预放方式，这个是高级层次，问自己是一定要做。例如：考级，问自己是否一定要考？如果考，就要写一份计划表，制定每天学习清单，严格执行。
在课堂上金老师，提出一个问题：如何跟黄色性格的下属沟通。
例如：我是主管，我的下属是黄色性格，事例是我的下属提出离职，我是如何说服他不要离职。我们开始沟通：
我：** 你为什么离职？
下属：我找到更好的工作，各个方面的条件都很好。
我：你可以评估一下，现在的公司与新公司的好处和坏处，我们公司现在开设阿里巴巴网上的业务，准备自营出口有很大的发展前景，我们还有提10%的工资，还有老板经常给我们提供学习机会，你可以考虑一下。
下属：现在公司确实好多了，我会选择锋行，谢谢你。
我通过提高10%的工资和公司发展前途去吸引他，还有让他自己决定，因为黄色性格的优势是目标导向，领导力强，坚持到底。
我印象最深的是金老师让我们做接待四个客户方案，分别有红色、黄色、蓝色、绿色性格，我们几个组组员也上去演示一遍，慢慢大家也对DISC性格分析运用的很灵活。
总之，今天的学习使我收获良多，同时也发现了自己的不足。今后我会更加努力工作与学习，不断地充实自己，提升自己，虽然培训的时间不算长，但我给我们带来的收获对我们今后在工作中人际关系起到的非常重要的作用。希望以后还有很多这亲的培训机会，让我们得到不断成长和提高，特别感谢公司。
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