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为公司效力5年怀孕5个月被辞退,响应三胎,更要注意这几点!

为公司效力5年怀孕5个月被辞退,响应三胎,更要注意这几点!

作者: 周不想 | 来源:发表于2021-07-06 08:51 被阅读0次

    贵阳的赵女士今年34岁,这家服装店工作了五年,怀孕多次请假去检查,不仅扣工资还被威胁辞退。

    女性面临的就业歧视和压力越来越大了 ,女性生育导致就业性别歧视,遭受区别对待 有苦难言。

    迫使女性在生孩子上不得不谨慎。

    01只为爱而生

    爱有着世上最伟大的力量,为了爱,可以去克服一切困难。还有一句最美的情话:现在我们会为两个人打算。两个人最好的打算就是拥有一个共同的孩子,这会是一件很幸福的事情。

    等你真正给一个爱的人生小孩,从怀孕的每一天都是生产,都对这个小生命充满了期待,他是爱情最好的证明,爱的结晶,有男生的一半血肉也有女生的一半血肉,软软糯糯,成为生命中最重要的开心果。

    工作烦闷时候,看看他的小手,摸着他流着口水的小脸,小孩的心真的跟她的脸一样洁白无瑕,单纯可爱,在孩子的身上可以汲取无数的力量,孩子在更多的是生命的动力,上天赠送的礼物。

    02男女平等

    男女平等从来都是一个家庭的事情,不是女人单方面的事情。

    在印度女人需要做家务,还需要外出劳作,精疲力尽,男人还觉得自己地位很高很骄傲。到头来一个家庭单靠一个女人如何能提供劳动生产?

    在一个男人不干活,女人拼命干活的贫穷国家,有这样一个家庭,有一天女主人太累了,于是拒绝独自去远处打水,太累了,男主人卡伦被迫去接替妻子打水,只用了半个小时就干好了平时妻子1个小时的活,而且觉得很轻松。回来后,妻子很开心,高兴得唱起歌来,那一天,家里人孩子们都很开心。

    一个人尝到了甜头,后来卡伦承担起更多的家庭责任,包括田地的劳作,女人只要在家做饭带小孩,最后他们的生活越来越好,成为农村里面最有钱的人。

    那现在女性的担子并没有比Lisa轻到哪里去,现在的职场对女性真的是越来越不友好了,没结婚的怕你不稳定,结了婚的怕你生孩子,生了一胎的担心你要二胎,二胎生完了的又担心你要照顾孩子,哪有100%心思在工作上,从来没被信任过。

    竟然还有人觉得这样自己作为一个男人地位就多高多牛逼。其实男女平等,并没有降低男性的地位, 相反,提升女性的地位,都是一家人,提升的却是一家人的地位。把女性肩上的担子减轻,也是给家庭释压,女人可以生活的更好,也能给家庭带来更多的财富。

    03 疯狂努力,不要有性别优势

    男人的极大幸运在于,他不论在成年还是在小时候,必须踏上一条极为艰苦的道路,不过这是一条最可靠的道路;女人的不幸则在于被几乎不可抗拒的诱惑包围着;她不被要求奋发向上,只被鼓励滑下去到达极乐。当她发觉自己被海市蜃楼愚弄时,已经为时太晚,她的力量在失败的冒险中已被耗尽。

    女人也可以在本该努力的年纪像男人一样努力,至少努力的每一分都属于自己,终究花男人的钱是很难心安的。

    要的是什么?就是我很有钱,我尝过世界的繁华,并不是一定要靠你来给。我买得起上万的奢侈品,如果你要送也应该是这个价位。

    女人遇上一个很爱你的人,那是锦上添花,谢谢这份爱。你不会把男人当做救命稻草,就不会那么容易患得患失,情绪稳定,爱才会长久。

    这世上20%的人拥有80%的财富, 女人要想骄傲有足够的自信资本,有更高的主动权,一开始就要拼命努力,成为20%的佼佼者,而不是努力一会又自我感动,我今天很努力,然后过两天打回原形。因为一点点的努力跟不努力的结果一样,到头来只是自己感动了自己,一点用都没有。

    用生命去努力,以后才不会后悔。

    女人,你是谁,就会遇到谁。

    ——END

    今日话题:女性怀孕5个月被迫辞退,面对三胎政策,你怎么办?

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