主动是发自肺腑，源于真诚。积极是源于主动寻求问题根源，而采取行动。因此积极主动的人，通常都处于领导地位。但是刻意积极，就显得矫揉造作。
什么时候我们会刻意主动，当我们实际上做不到或者不想做某些方面的平衡（付出与获得的等值比）时，我们为了让自己表现得更有话语权，我们会说我们曾经做过哪些努力。而刻意彰显主动的话说多了，有时就蒙蔽了他人，还欺骗了自己。
有小伙伴和我抱怨因为论文的事情这几天很抑郁。自己的论文进度，一直得不到指导老师的回应 ，说电话打了也不接，也不给指导意见。自己一直想早点完成的。
我问你真的有和老师沟通和表达想早点解决吗？她说有的，和另外一个小伙伴都打了两次电话给老师了。
我问你去多少个外网查了重?找老师前自己的论文做了修改有哪些?怎么想的?另外，表达自己想完成论文的迫切，真那么急，除了电话 ，短信有没有发?微信呢？QQ呢?邮箱呢？学校论文官网老师退回是否上传了资料?
答案是没有，还没有，，还没有，都没有……
有时候，我们都在刻意表现自己很主动，表达自己付出得不到别人理解。却忘记，什么叫主动。
做论文，我觉得是自己的事情，导师是指导和帮忙。所以我们应该先感激导师的帮忙，为导师准备好时间。先尽力把自己能做的做好，再把有效的信息提取，反馈需要帮助的信息给导师，这个才是寻求帮助的态度。
什么是有效信息——告知导师出现的问题是什么，你已经做了什么，到哪个阶段，得到的数据是什么，需要导师给什么指导意见。有效沟通，积极解决问题。
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