由于上一家公司部门重组,整个团队的人都不习惯于后来分配的部门,大家就陆陆续续的开始找工作。
我是团队中iOS开发,团队刚拆分的时候,我们的老大给我们推荐了一家公司,后台和安卓就过去了,由于公司离家比较远,还需要搬家,而且想着找工作也应该不是一件很困难的事情,就告诉老大,我自己找吧(说多了都是泪)。没想到啊没想到,投简历居然连回应都没有,三年的开发经验连一个面试都没有,顿时心里哇凉哇凉的。
每天早上起来第一件事情就是看手机,看看有没有面试邀请,可是没有,一天,两天,三天,好吧,感觉好大的北京。
不知道怎么了,现在开发,尤其是移动端开发,更尤其是iOS开发,从一年前的香饽饽到现在的无工作可找,是自己没有水平了吗?看看招聘信息,需要的开发经验至少都是需要三年的,难道真有那么多三年开发经验的人吗?我想不是的。自从上一年培训班泛滥以后,开发再也没有了往日的景象,码农再也没有了自豪感(说的好像以前有过似的)。打铁还需自身硬,其实翻来想去,找不到工作还是因为自己的水平有限,想想三年的开发,每天除了上班好像没有研究过一些东西了。写项目也只是一些实现,当初刨根究底的精神早已不在了。任何一份工作都是靠辛苦得来的。身为码农的我,此刻才深深的意识到以前自己是多么的堕落。
希望此次找工作的历程能给自己敲响一个警钟,也和所有的码农共勉,技术才是最重要的,有技术就不怕没工作,且码且珍惜。
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