DISC这串字母第一次看见,并不知道是什么意思。
本书的DISC理论依据来自美国心理学家威廉·莫尔顿·马斯顿博士提出的.
从【关注事/关注人;直接(主动)/间接(被动)】两个维度可以把人大致分为四种特质。
关注事、直接:D特质
关注人、直接:I特质
关注人、间接:S特质
关注事、间接:C特质
通过老师们在各种情况下对DISC的讲解,初步对DISC特质有了一定的了解。
不同行业,不同的情况下只要能熟练的掌握DISC这4种特质,就能很轻松的拿捏住不同特质的人的心理,知道他们想要的东西。
要成为有优势的人,首先要了解自己属于哪一种特质,应该怎样面对不同特质的人。我相信通过我们不断的训练,能够在朋友圈成为强者。
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