一个团队需要什么人

1.有大局意识，谋发展，看长远，能跟团队同进退，共荣辱。

2.主动学习，主动适应，在团队里有位置。

3.参与团队的各项事务，能解决大问题的解决大问题，解决不了大问题的，也能主动服务整个团队，哪怕打扫卫生，烧水，也不要无所事事。

4.传递正能量，减少团队内耗。

5.参与团队思考讨论，有思想，有见解，不当传话筒，不当木偶人。

6.鼓励个性，但要服从集体安排。

7.有解决应急突发事件的能力。

8.人员之间能做到相互补台，不拆台，有温度，讲风度。