班组里终于要来人了，这对于我和我的团队来说，是相当重要的。因为，这意味着我们的班组即将恢复工作力，而作为班组里剩下的“老人”，也终于可以稍微的喘上一口气了。不过，目前还不能放松，那是因为新人从入职到熟悉，还需要很长的一段时间去磨合与练习。
今天，小赵向我介绍了一名新同事，在一番接触之后，他给我留下的印象还是不错的。当然，在他还没有正式工作之前，我对他的印象只能停留于为人这方面。不过，为人上如果可以的话，工作上相对来说也不至于会太差。这让我对今后的队伍建设方面，又重拾了一番信心。毕竟，在此之前，我经历了好几次新人毫无工作意志，整天只想着摸鱼打诨的情况。
工作永远都在，如果很多人都选择躺平，压力就会被集中到剩下的老实人头上，这对于那些选择干活儿的人来说是极其不公平的。而作为一个正值青壮年的人来说，也不能因为身边的人躺平了，而选择自我放弃生活的斗志。因为，这是极其不负责的。
我希望我的团队在工作方面是所向披靡的，至少是有着一定的工作能力和工作效率的。我希望的事众人拾柴火焰高，而不是永远只有那两个人在干活，其他人在围观。
不过，在我打算重拾团队力量的时候，我也听到了一个不好的消息。那就是有一名曾经在我们部门任职，后因为工作态度非常差而被调岗的女同事，又因为一些其他原因，要重回我们部门。而且从内部消息得知，她将会来我的班组。说实话，听到这个消息，我的内心是犯难的。因为，这等于是活脱脱的，将一个刺头硬塞在了我的手上。
但是，这已是板上钉钉的事情了，再多的牢骚和抱怨，都已经是无济于事。所以，正如另一个班组的班长说的，当他以为这位刺头同志要去他们班组的时候，他的第一反应就是严格对待。是的，我想来想去，没有比上纲上线，严格对来要来的直接。毕竟，对她的严格，就意味着对其他人的公平。而在我看来，公平在一个团队中是非常重要的。每一个人都需要被尊重对待，而尊重的前提，就是以就事论事为前提的公平。
对于我的班组来说，有新人加入是值得高兴的事情，但是与此同时，让新人学会打配合，学会守规矩，是一件不能跳过的过程。因为，一个团队只有齐心协力，才能将工作做好。尤其是人数较少的实干型团队，容不得任何人在大家出力的时候偷奸耍滑。所以，虽然重拾团队力量是我的期望，但是与此同时，对我而言，也是一项值得挑战的工作。不过，我相信我可以做到我想做的，同时让我的团队可以做到真正的高效率。
未来的路还很长，同时也非常的重要。做好自己的工作，带好自己的团队，这是我接下来要继续做好的事情！
暨阳酒徒 癸卯 卯文
网友评论