这个MBTI测试是同事很早之前推荐给我的,我会定期测试一下自己属于哪种状态,然后提醒自己需要做一些改变了。《原则》中,在Ray Dalio第一次接触这个测试之后,觉得对于他很准,然后开始测试自己的管理层,用来识别用人和内部公司的冲突,很奏效。
MBTI是Katherine Cook Briggs和她的心理学家女儿Isabel Briggs Myers根据瑞士著名的心理分析学家Carl G. Jung的心理类型理论和她们对于人类性格差异的长期观察和研究而著成。Carl G. Jung大家应该很熟悉,就是大名鼎鼎的荣格,心理学的鼻祖。
简而言之,这个测试呢帮助我们解释为什么不同的人对不同的事物有不同的行为偏好,不同的思维方式,善长不同种类的工作,有时我们之间还不太理解对方。
MBTI通过了解人们在做事、获取信息、决策等方面的偏好来从四个角度对人进行分析,用字母代表如下:
1.精力支配:外向 E --- 内向 I;是指在社交还是独处,你更愿意支配精力?
外向型(E)
与他人相处时精力充沛; 行动先于思考; 喜欢边想边说出声; 易于“读”和了解;随意地分享个人情况; 说的多于听的; 高度热情地社交; 反应快,喜欢快节奏; 重于广度而不是深度
内向型(I)
独处时精力充沛; 思考先于行动; 在心中思考问题; 更封闭,更愿意在经挑选的小群体中分享个人的情况; 听的比说的多; 不把兴奋说出来; 仔细考虑后,才有所反应; 喜欢深度而不是广度
一直以来我以为自己是外向性格,但是测试出来的结果,我更偏向内向型的性格。我对于社交活动并不是那么热衷,更偏爱于每天呆在家看书,看电影,发呆,喝茶。除去一些不得不去应酬的事情,如果打扰到我的时间,我的内心也是不愿意的,没办法,我又没有反抗的能力,只好听天由命了,但是容易完全提不起热情。这样其实对于工作是很不好的行为,所以在工作中要不断的给自己心理暗示,提示自己每次应酬和会议都要做好100%的准备,不让对自己有期待的人失望。
2.认识世界:感觉 S --- 直觉 N;是指我们如何认识这个世界?
感觉型(S)
相信确定和有形的东西;对概念和理论兴趣不大,除非它们有着实际的效用;重视现实性和常情;喜欢使用和琢磨已知的技能;留意具体的、特定的事物;进行细节描述;循序渐进地讲述有关情况;着眼于现实;喜欢深度而不是广度;
直觉型(N)
相信灵感或推理;对概念和理论感兴趣;重视可能性和独创性;喜欢学习新技能,但掌握之后很容易就厌倦了;留意事物的整体概况、普遍规律及象征含义;用概括、隐喻等方式进行表述;跳跃性地展现事实;着眼于未来,留意事物的变化趋势,惯于从长远角度看待事物;重于广度而不是深度
我是个超级现实的人,导致我看事情只关注现实情况下相应的内容如何解决的方案,并且对于数据和已知事实更加敏感,但是有具有强大的好奇心。
3.判断事物:思维 T --- 情感 F
思维型(T)
退后一步思考,对问题进行客观的、非个人立场的分析; 重视符合逻辑、公正、公平的价值;一视同仁; 被认为冷酷、麻木、漠不关心; 认为坦率比圆通更重要; 只有当情感符合逻辑时,才认为它可取; 被“获取成就”所激励; 很自然地看到缺点,倾向于批评;
情感型(F)
超前思考,考虑行为对他人的影响; 重视同情与和睦:重视准则的例外性; 被认为感情过多,缺少逻辑性,软弱; 认为圆通比坦率更重要; 无论是否有意义,认为任何感情都可取; 被“获得欣赏”所激励;惯于迎合他人,着重维护人脉资源;
工作中我不习惯办公室政治,我认为出来工作就是为了工作的成就感,要说真话说实话,最终的目标是把工作做好,其余的不是我不敏感,是我觉得不重要,可能有的时候会给人的感觉tough和有一些冷酷,但是在朋友关系中,我又过于注重情感,一切你们说了算,大条,有些事情差不多就得了。
4.生活态度:判断 J --- 知觉 P
判断型(J)
做了决定后最为高兴; 有“工作原则”:工作第一,玩其次(如果有时间的话); 建立目标,准时地完成; 愿意知道它们将面对的情况; 着重结果(重点在于完成任务); 满足感来源于完成计划; 把时间看作有限的资源,认真地对待最后期限
知觉型(P)
当各种选择都存在时,感到高兴;“玩的原则”:现在享受,然后再完成工作(如果有时间的话);随着新信息的获取,不断改变目标; 喜欢适应新情况; 着重过程(重点在于如何完成工作); 满足感来源于计划的开始; 认为时间是可更新的资源,而且最后期限也是有收缩的;
工作中由于经历过的公司都是项目制的,所以对于我们的工作的及时性要求特别严格,结果大于一切,每个项目做起来都特别有成就感。在生活中,自己的事随意性就大了很多,但是长期的工作训练确实对生活有很大的影响,对于生活的指导还有待加强。
这些就是MBTI的所包含的类型,但是当你测试的时候,你会发现测试结果的最后还有一部分是测试你是坚决执行者,还是谨慎派?是指你的情绪控制能力和抗压能力,如果你的情绪控制能力较弱,很容易因为外界的声音或者人的建议改变想法,那就说明你对外界更加敏感,也就更谨慎,可能在做出方案的时候影响你的判断。比如,试问一下,你是否因为别人说的一句话,对自我产生怀疑,产生怀疑之后你是彻底放弃了之前的方案,还是坚定的执行自己的方案呢?
MBTI是特别好的发现自我,并进行自我训练的工具。是的,在测试的过程中,你会加入自己的想象,你认为的自己可能和真实的自己有一些区别,但是没关系,你联系自己的实际的情况,然后自我分析,虽然性格层面的东西是很难改变的,但是你通过自我训练可以改变自己的认知,从而调整自己的行动,有可能能最大限度的激发自己的潜能,这些都取决于你。
比如我,我在测试的过程中,我生活中的直觉型开始慢慢减少,我的判断型开始增加,原来我对于自己的生活的计划程度是很低的,而且也不能严格的执行,我查看了我17年的计划,很多都没有完成,自己立的flag自己就让他倒了。但是从去年下半年开始,我有意调整了一下自己的节奏,我开始设置自己的to do list ,加入自己的一些兴趣小组,相互监督;而且我发现自己在一项一项做我的todolist之后,在做的时候,其他todo list的内容很容易窜出来,于是,我现在随时会拿纸记录自己的想法,等这件事做完之后,反过头再去做纸上的内容,比过去有成效,开始发现一切事情都在往好的方向发展。这几天亲戚在家的过程中,我发现自己没有完成自己的计划,很气馁,但是没有完成自己的计划,不代表自己一事无成,那就停止自己的内疚,活着当下,在其他地方好好努力就是了。想出解决办法固然是好事,但是在解决办法都做了之后,还没有发生改变的话,或许需要自己和自己妥协吧。所以我们一起来找自己吧。
2018年,新年过后,又重新上路了,大家都说这一年是自己行动的一年,改变的一年,是与自己的“恶势力”死磕的一年,那就针对你的情况,看看自己努力的方向在哪里吧,做好准备,才能迎头赶上。你做好准备了吗?
测试入口链接:https://www.16personalities.com/ch/人格测试
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