中年的职业迷茫困境还是来了，这似乎是大多数职场人不能规避的砍。
没到30岁之前，感觉30离我好远，心里没有一丝对职场的困惑。可一到了30岁，一种莫名的焦虑和前所未有的迷茫爬上心头，让人找不到方向。
每日匍匐不前，没有提升，怎么可能平白无辜的给你加薪。没有一技之长，到哪都是螺丝钉。35岁之前，你可能还有机会。但是机会不等人，机会来的时候你要有能力抓住机会，机会没来的时候你要沉下心来努力并去寻找机会。坐着干等,并且不养精蓄锐，你将只能是螺丝钉。
人到中年，如何走出职业迷茫困境呢：
首先要全面认识自己的知识、能力、性格，找到属于自己的优劣势
接着要找到一个清晰，可以量化的目标，这个目标就是前进的方向
最后要给到不需要太多资源和运气，大多人靠努力就能实现的成长路径
工作这件事，越早搞清楚自己要什么缺什么越好。
可怕的是大多数人只知道自己不要什么，却不知道自己要什么，那有什么用，一个个试的话100年都不够。
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本文标题：如何走出职业迷茫困境
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