前段时间，反思自己的情绪和状态，感觉自己脾气太急躁了，并且动不动就要发脾气！搞得办公室里气氛压抑，弄得对面的小姑娘天天上班大气不敢出一样的感觉！我想，她应该每天盼着周六日，而不喜欢上班吧？！！
其实，反思自己的行为模式和情绪，太像小时候我妈妈教育我的方式了，小时候一看到妈妈回家，立马把电视关掉，假装写作业，看到我没写作业，动不动妈妈就冲我发火了；搞的当时家庭氛围也是很紧张，长大之后，一心想离开那个家；
现在好像自己也复制了老妈的行为方式，当助理不能够处理好工作，做事总是留有小尾巴的时候，忍不住的我就要爆发；但其实想想，小助理就像小时候的我一样，贪玩，或者能力还没到这里的时候，你天天冲他大喊大叫，并不能解决问题，只能让她更想逃避；而且我急躁的情绪，直接影响到了工作氛围，如果在一个紧张压抑的氛围里工作，那怎么能工作的好呢？
要知道，人的一生中，大部分的时间都是在工作的，如果不能让自己心情愉悦的工作，那人生将是一件憾事，最起码工作中还是要有成就感的吧！而且，这种情绪不稳定的自己，脾气急躁的自己，也不是自己所喜欢的，不但影响了自己的身体健康，更会影响整个团队的工作氛围！
所以，不要做那个一点就着的炮仗，去做一个情绪稳定的成年人，并且去做一个能够提供良好情绪价值的领导者和同事，既能给同事提供工作上的技能方面的帮助，更能给别人情感上的愉悦，这样的领导才会有领导力，这样的领导，才是好领导！
学会看到别人的长处，学会欣赏别人，学会赞美别人哪怕一点点的小进步，愉悦别人，也是愉悦自己！做一个自己喜欢的人，同时也做一个让别人喜欢跟你在一起的人！
每天又是美好的工作日啦，希望新的一周，自己工作能够有新的成长和突破，每天都有新的知识学会！有进步，真好！
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