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如何成为饭桌上的万人迷(1)

如何成为饭桌上的万人迷(1)

作者: 每月读本书 | 来源:发表于2023-02-02 00:05 被阅读0次

今天听了一个关于饭局的课程,感觉特别对,想想自己真是不懂饭局,还是需要学习。

参加饭局,如果只是参加饭局,而不能够照顾到饭桌上的人,不能够让饭桌上的关键人士开心,其实整个饭局都是失败的。

参加饭局的第一个级别,不让人讨厌。

如果让人讨厌的人,怎么可能成为饭桌上的万人迷呢?

如何让人不讨厌呢?装球和舔狗都是不可以的,不卑不亢是王道。

在我印象中,让人讨厌的几个情形,现在想想真是挺傻的。

第一个印象比较深刻的事情,是在小的时候。我是不屑于参加聚会的,当然人家请的也不是我,我只是一个陪衬而已,但碍于家人的原因,总是会征求我的意见,我却总是一副地主的状态,指指点点。而慢慢的,我发现,很多饭局都不叫我了。非常感谢我的家人一直给我面子,让我若干年后自己去 理解了这件事情。夏虫不可语冰,说了,我也不懂。

第二个印象比较深刻的事情,是参加了一次聚会。这次聚会是刚到国企参加聚会,恰好出现了一个让我再熟悉不过的场景了,桌上的大领导布置了一个喝酒的任务,说让我喝一杯白酒,结果在我喝了一杯白酒后,桌上一个陪酒的哥哥拿起酒瓶又要给我倒酒,我没有接,而且为了不驳他的面子,我身在都当没有听见。

而饭局结束后,我们本来要一起去游湖,结果这个哥哥不开心的走了。这让我意识到不太对,问了在事业单位的家人,他都快笑出来了,说外企和国企文化差异很大的。正常的话,应该寒暄一番,三劝三让,最终我少喝一点,这样才算是给对方了面子。

总结起来,饭桌上的最低的要求就是不让人讨厌,而不让人讨厌的最重要的一件事情就是不要驳人面子。

要想不驳别人的面子,就要去观察这个系统内是如何运行的。例如,在外企,老大都说让这个人喝一杯,你还去劝酒,那就不是好客,而是挑战大领导的权威;在国企,老大说喝一杯,这个是告诉一下对方,下属的酒量,提示对方不要太过;而如果直接拒绝对方,那就是不给对方面子了。

而不驳人面子的背后是对规则的了解,对圈内人的行为做一个观察总结和判断。


老师也讲了一个特别好的原则:肩膀齐是兄弟。不要去显示自己现在如何好,而是要寻找自己和大家如何一样;不要在交流中去展示自己,而是要回忆过去,寻找过往的感情,这才是兄弟、朋友在一起该做的事情嘛。

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