➡️个人基本情况: 普通211，冷门人文社科专业，一段行政岗位实习和一段HR实习
时间跨度: 大约三周
投递倾向: 运营类(内容/用户/活动)，行政/营运/管理
➡️个人反思:
(1) 周一简历查看率较高，可以上午九点左右投递(Shixi僧简历查看率还是蛮高的)
(2) 公众号/微博邮箱投递渠道: 邮件正文部分一定要写️(建议总结概括个人基本情况，与岗位适配的实习/校园经历，个人优势，可实习时间)；可采取重复投递️，增加简历被关注可能性。
(3)针对不同岗位类型定制化简历，有时需要与行业调性相匹配，突出岗位适配度和个人闪光点(适度贴标签和立人设)️
(4)前期岗位倾向一定要明确，自我定位清晰，把控节奏，先海投再精准投递 (本人性格找实习过程需要速战速决）
(5)一些app对企业开通查看简历功能，会有比较好的公司主动打电话上来
(6)如果想找一份与专业不太对口且之前并无相关实习经验的岗位，可以提前参与一些线上的短期实习项目，或者考证(人力资源管理师，经济师…)来为简历加分️
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