年初新招收了一批年轻人，作为公司领导与每位员工做了谈话。发现这批年轻的一个共性，缺乏自信和迷茫！首先，他们不知道“我是谁”：我来公司上班是为了谁；对未来也没有明确目标，即使有也不知道改如何行动！面对这些问题，我一般会真诚的嘉许他们的优点，并告知他们人并非都是完美的，就像我也有很多的缺点。面对自己不足千万不要怨声艾人，学着接纳自己的不足，学会正确的反思（思+再思）！反思你的行动、目标、心智模式，找到适合自己的改变方式，总之一切向着正面的方向努力和前行，学习、沉淀、积累！
所有的改变首先来自于能够正确认识自己、分析自己。我一再和自己说也和他们说，人，最大的敌人任何时候都是自己，只有能战胜自己的人才是强大有力量的人，战胜自己首先要正确认识自己。认识自己、分析自己，更重要的是如何行动！
这几天我刻意观察他们的行动，每个人多多少少，都会有些改变！有得变活泼了、有的工作努力了、有的会积极提问学习了……所以我想，每个 人，活在同一个外部世界，但是每个人内心世界都不一样，但有一点，想获得别人的认可绝对是共性，彼此认可有很多种形式，我想，我们在日常生活中多多发现对方的优点，学会真诚的嘉许很重要，不要吝啬。
也许，很多的改变，就从彼此的嘉许中开始……
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