明明很多事情却已经无从下手，无助的我不知如何是好、、、、、、
我从事行政人事工作第五个年头，开始有了很深的感受、迷茫、无助、很久没有的工作热情等等、、、
这该如何是好这个瓶颈期我能否顺顺利利的通过，现在的我已经没有了当初的那种激昂、那种工作中的喜悦和完成一件事情后的喜悦。
说说我的工作吧！一家150人左右的企业行政部也就是综合办就我一个人工作可以用杂、碎和临时性！25岁之前的前两份工作差异比较大；第一个是商场营业员、第二是业务员、第三才是我现在的工作。现在想来我还是属于稳定型的，25岁的我有了想要稳定下来的想法，所以我选着了现在的这份工作从一个文控跑单做起来，短短的一年时间公司就将我直接放在了现在的这个位置，一开始因为工作中碰到的所有事情都是以前所没有接触过；每一件事情都让我有种新鲜感、很有挑战性的感觉。那一年我自己都可以感觉到自己的进步是那么的快速。第二年还是这样.直到第三年我开始走上了人生中的第一个瓶颈期，那种感觉特别的煎熬.我提出了离职、、、但是因为这个公司的所有基础东西都是由我自己一点点做起来的，所以在很多东西都在不断变好的过程中我舍不得离开；
那就像是自己的孩子一点点的长大，你就越是舍不得错过任何一件关于他的事情，我就是这种感觉，所以最后我留了下来，现在已经是第五个年头，无论在日常的工作中，还是公司相关制度在改了又改后也已经定了型。不会再有大的改动。
我很清楚接下来我应该做什么？就是将人力资源中一个个模块慢慢的建立起来，但因为我并不是专科班出身，加上所有的事情都是我自己在给自己规划和自我学习；人都是有懒惰的时候、我觉得我的动力在减弱！我该怎么办！！是不是应该找一家已经完善的公司去学习一下呢？？？？？我已经走上了迷茫的道路、而不知何时能停下来
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