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第二章喜欢原则:人们更喜欢为自己喜欢的人办事

第二章喜欢原则:人们更喜欢为自己喜欢的人办事

作者: 小杜迎超 | 来源:发表于2017-01-02 13:35 被阅读0次

小杜迎超读书笔记:

1、模仿是最高形式的夸奖,人们喜欢那些与自己相似的人

感悟:(人们喜欢与自己相似的人,是因为有熟悉感,也就是臭味相同)

2、    威廉姆·麦达克斯认为这是因为模仿行为会增加信任感,而信任感会促使一方愿意披露细节,从而达成一致。

感悟:(不留痕迹的故意模仿能让双方受益,最少让你的成功不是以牺牲旁人为代价的)

3、每个人都有喜欢或不喜欢的东西,“投其所好”就是针对人们的喜好,弱点下手,从而达到自己的目的。

感悟:(人无癖不可交)

4、一个人如果具有热情的品质,总是让人联想到其他优秀的品质,如有爱心,乐于助人,对生活保持乐观态度,容易接近等,而这些品质几乎都是人们在交往中希望见到的品质,人们也乐意与具有这种品质的人交往。

感悟:(如果是一个爱笑的人别人一定会觉得你开朗、平易近人等,这跟热情一样)

5、人际沟通始于聆听,终于回答。没有积极的倾听,就没有有效的沟通。

感悟:(学会做一个倾听者,这样别人才会更喜欢你)

6、爱的情感产生的移情效应叫“爱屋及乌”,那么由恨、嫌恶、嫉妒等等情感产生的移情效应就是“恨乌及屋”。

感悟:(如果别人喜欢你他会让他的朋友也喜欢你,如果他恨你他的朋友也恨你他也恨你的朋友!类似于150法则)

7、移情效应还表现为“物情效应”和“事情效应”。

感悟:(比如:高求:是因为球(蹴鞠)踢得好,刚好皇帝非常喜欢踢球,最终皇帝从喜爱踢球到喜爱高俅,于是最后高俅成了皇帝的宠臣。还有以酒会友”、“以文会友”,有这种嗜好的人,原本彼此间毫不相识,但因为都爱喝酒和都爱舞文弄墨,于是建立起了友谊的桥梁。)

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